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2024年8月1日

令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 (PDF 1.3MB) pdf

外国人市民は増えたと感じますか? 質問3.あなたは、外国人市民と交流する機会はありますか? 質問…

2024年8月1日

「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2020~2024-」 (PDF 1.8MB) pdf

多⽂化共⽣社会推進のイメージ図 ············· 37 4 計画の構成···································…

2024年3月6日

資料5市政モニターへの質問事項案 (PDF 127.6KB) pdf

外国人市民は増えたと感じますか? 1 増えたと感じている 2 増えていない 質問 3 あなたは、外国人市民と交流する機会はあります…

2024年3月6日

資料2令和5年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 (PDF 345.8KB) pdf

外国人市民は増えたと感じるか ③ 外国人市民と交流する機会の有無 ④ ③が「1.ある」の場合、どのような交流か ⑤ ③が「2.ない」の場合、理由は ⑥ …

2024年3月6日

資料6市政モニターへの質問事項(前回(平成30年度)の調査) (PDF 136.1KB) pdf

外国人市民は増えたと感じますか? 1 増えたと感じている 2 増えていない 質問 3 あなたは、外国人市民と交流する機会はあります…

2024年3月7日

資料2令和5年度第3回岐阜市多文化共生推進会議 (PDF 348.8KB) pdf

話すスピードが早いと感じる人や難しい日本語(「やさしい日本語」ではない)で対応さ せれて困った人が多くいた(外国人調査 Q23 )。 ・また、日本人市民に「…

2024年3月7日

資料4令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 (PDF 3.4MB pdf

外国人市民は増えたと感じますか? 質問3.あなたは、外国人市民と交流する機会はありますか? 質問…

2023年2月13日

資料1 (PDF 710.1KB) pdf

れについて、不自由と感じている外国人が一定 数以上存在する。 ・学習したい内容や講座等の開催形式について、多様な要望がある。 ・日本語を学ぶ場が少なく、そ…

2023年2月28日

令和4年度第3回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 (PDF 243.8KB) pdf

国によっては警察のイメージが悪い場合もあるので、日本の警察がオープンなスタンスであ ることを理解してもらいたかった。「警察」というと堅いイメージもあるので、…

2022年1月27日

令和3年度第1回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 (Word 32.6KB) word

が小出しに増えている印象との意見があり、アドバイザーから本来、外国人労働者と共生し、共に働いていくことは、彼らは社会の担い手となり、税も納めていることから、歓迎…

2022年1月27日

資料4-1外国人材受入れに関するアンケート(案) (Word 30.4KB) word

の雇用に関し、課題と感じる部分はありますか(ありましたか)【複数回答可】 日本人職員とのコミュニケーション 他の外国人職員とのコミュニケーション 顧客・取…

2022年1月27日

資料4-1外国人材受入れに関するアンケート(案) (PDF 197.0KB) pdf

の雇用に関し、課題と感じる部分はありますか(ありましたか)【複数回答可】 □ 日本人職員とのコミュニケーション □ 他の外国人職員とのコミュニケーション…

2022年1月27日

資料4-2外国人材受入れに関するアンケート(案) (Word 33.4KB) word

の雇用に関し、課題と感じる部分はありますか(ありましたか)【複数回答可】 日本人職員とのコミュニケーション 他の外国人介護職員とのコミュニケーション 利用…

2022年1月27日

資料4-2外国人材受入れに関するアンケート(案) (PDF 207.8KB) pdf

の雇用に関し、課題と感じる部分はありますか(ありましたか)【複数回答可】 □ 日本人職員とのコミュニケーション □ 他の外国人介護職員とのコミュニケーシ…

2022年1月27日

別紙1外国人材受入れに関するアンケート (Word 33.1KB) word

っていることや不安に感じていると思われる部分はありますか。【複数回答可】 日本人職員とのコミュニケーション□ 顧客・取引先等とのコミュニケーション 他の外国…

2022年1月27日

別紙1外国人材受入れに関するアンケート (PDF 149.9KB) pdf

っていることや不安に感じていると思われる部分はありますか。【複数回答可】 □ 日本人職員とのコミュニケーション □ 顧客・取引先等とのコミュニケーション …

2022年1月27日

別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート (Word 55.9KB) word

の雇用に関し、課題と感じる部分はありますか(ありましたか)【複数回答可】 日本人介護職員とのコミュニケーション 他の外国人介護職員とのコミュニケーション …

2022年1月27日

別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート (PDF 149.4KB) pdf

の雇用に関し、課題と感じる部分はありますか(ありましたか)【複数回答可】 □ 日本人介護職員とのコミュニケーション □ 他の外国人介護職員とのコミュニケ…

2022年1月27日

令和3年度第1回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 (PDF 191.1KB) pdf

が小出しに増えている印象との意見があり、アドバイザーから本来、外国人労働者と 共生し、共に働いていくことは、彼らは社会の担い手となり、税も納めていることから、…

2022年1月27日

令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 (PDF 187.6KB) pdf

多かったことは意外に感じたとの意見に対し、 事務局から、技能実習生は原則正社員として雇用されることになるため、技能実習生の多 さが正社員の多さに繋がっている…

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