、住⺠主体の地域課題解決の場として⾃治会の存在意義は ⼤きく、国籍を問わず加⼊を促進していく必要があります。 図表２－１７ 自治会への加入状況 …
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2024年8月1日
「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2020～2024－」 （PDF 1.8MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
2023年2月28日
令和4年度第3回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 243.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
を相互に相談して 解決を図る等、様々な効果が期待できる。 また、外国人児童・生徒も増えてきており、新聞等によれば、夜間中学や学校の支援がある ようだ…
2023年2月13日
資料1 （PDF 710.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
・課題を共有し、解決を図っていくため、ボランティア教室間の連携・協議の場は必要。 ・受講を希望する外国人から問い合わせがあった場合でも、定員の都合や条件が…
2022年1月27日
令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 187.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
の間 で、一定程度解決されていくということもあるのかもしれない。 ・会社のOB等業務内容を理解した日本語教師がいれば大変助かる。自分も海外で暮らしたこ …
2022年1月27日
令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （Word 30.3KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
後輩の間で、一定程度解決されていくということもあるのかもしれない。 ・会社のOB等業務内容を理解した日本語教師がいれば大変助かる。自分も海外で暮らしたことも…
2022年1月27日
令和3年度第1回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 172.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
同じ思いにならないと解決していかな い。これは、外国人が暮らす地域においても同様。 ・20年ほど、日本語ボランティアを行ってきた。最近は、日本に来た子…
2022年1月27日
令和3年度第1回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （Word 27.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
同じ思いにならないと解決していかない。これは、外国人が暮らす地域においても同様。 ・20年ほど、日本語ボランティアを行ってきた。最近は、日本に来た子どもた…
2022年8月5日
資料1 （PDF 422.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
いるのか。 【課題解決に向けた取組】 ・実施主体である協会と協議し、講座の内容を検討していく。 →使用するテキスト、開催日時、オンラインの導入等 ・広報…
