国人住民による地域の活性化やグローバル化 への貢献」、「地域社会への外国人住民の積極的な参画と多様な担い手の確保」等が 示されました。 ＜特定技能…
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2025年1月7日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
2025年3月26日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
国人住民による地域の活性化やグローバル化 への貢献」、「地域社会への外国人住民の積極的な参画と多様な担い手の確保」等が 示されました。 ＜地域に…
2024年8月1日
「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2020～2024－」 （PDF 1.8MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
むことにより、まちの活性化 に寄与することへの期待がうかがえます。 図表２－３７ 外国人市民が増えることについてどう思うか（複数回答） …
2022年1月27日
資料4-1外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 197.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
ため □ 職場の活性化等を見込んで □ 業務上、外国語が必要であるため □ 海外での事業展開に対応するため □ 人件費の効率を図るため □ マ…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （Word 33.1KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
が多いため 職場の活性化等を見込んで□ 業務上必要な言語が堪能であるため 海外での事業展開に対応するため□ 人件費の効率化を図るため マンパワー（人手）不…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （PDF 149.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
ため □ 職場の活性化等を見込んで □ 業務上必要な言語が堪能であるため □ 海外での事業展開に対応するため □ 人件費の効率化を図るため □ マ…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （PDF 109.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
122 職場の活性化等を見込んで （商工等のみ） 11 大学・専門学校等からの提案 13 労働者派遣事業者を通じて（外国 人職員を派遣労働者として…
2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 493.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
る回答も多く、職場の活性化に必要な人材 という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、介護施設の施設長自らがベトナムへ出 …
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PDF 598.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
ため 12 職場の活性化等を見込んで（商工等のみ） 11 職員へのよい刺激を見込んで（介護のみ） 11 業務上必要な言語が堪能であるため（商工等のみ） 8…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PPT 263.0KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
め 12 職場の活性化等を見込んで（商工等のみ） 11 職員へのよい刺激を見込んで（介護のみ） 11 業務上必要な言語が堪能であるため（商工等のみ）…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （Word 180.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
る回答も多く、職場の活性化に必要な人材という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、介護施設の施設長自らがベトナムへ出向いて労…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （PDF 481.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
る回答も多く、職場の活性化に必要な人材 という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、介護施設の施設長自らがベトナムへ出 …
2022年1月27日
外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 492.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
る回答も多く、職場の活性化に必要な人材 という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、介護施設の施設長自らがベトナムへ出 …
2022年1月27日
資料4-1外国人材受入れに関するアンケート（案） （Word 30.4KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
が多いため□ 職場の活性化等を見込んで 業務上、外国語が必要であるため□ 海外での事業展開に対応するため 人件費の効率を図るため□ マンパワー（人手）不足解…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （Excel 28.0KB） excel
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
組み方 27 職場の活性化等を見込んで（商工等のみ） 11 大学・専門学校等からの提案 13 労働者派遣事業者を通じて（外国人職員を派遣労働者として受入れ） 2…
2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （Word 182.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
る回答も多く、職場の活性化に必要な人材という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、介護施設の施設長自らがベトナムへ出向いて労…
