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2025年8月7日

資料7 論点(案) (PDF 141.7KB) pdf

研究の内容において、不足している視点はあるか。 また、地域の国立・公立・私立大学の適切な役割分担の観点から考慮す べき点はあるか。 (2.教育…

2025年8月7日

資料6-2 岐阜市立新大学基本計画(素案) (PDF 2.1MB) pdf

中小企業等での人手不足感 → 地域経済を支える人材育成の必 要性大 • 岐阜大学「社会システム経営学環」に みられる経営・マネジメントを学ぶコー ス…

2025年8月7日

資料5-2 新大学検討 企業等ヒアリング結果概要 (PDF 1.6MB) pdf

5 5 ● 人手不足は、90.7%の企業が感じており、86.2%が新大学の学生を採用したいと回答 ●「何を学んだか」ではなく「何ができるか」を重要視してい…

2025年8月7日

資料4 岐阜市立女子短期大学将来構想 (PDF 680.7KB) pdf

保育等の分野で、人手不足を理由として 4 年制大学に組み入れられる例があるが、 委員会答申においては、「社会状況のみの情報で、これらの業界側での受入れ体制や環…

2025年8月7日

資料3 岐阜市立女子短期大学将来構想委員会答申 (PDF 2.5MB) pdf

保育等の分野で、人手不足を理由として 4 年制大学に組み入れられる例が多々み られている。しかし、社会状況のみの情報で、これらの業界側での受入れ体制や環境 …

2025年8月7日

参考資料2 市立新大学関係資料集 (PDF 3.1MB) pdf

業には、労働力・人材不足感あり。また、全国に目を向けると、デジタル人材の不足感が大 きく、文科省も大学等のデジタル分野への転換を後押し。 → 経営やデータサ…

2021年9月30日

第1回岐阜市教育委員会事務点検評価委員会(令和2年7月6日) html

ティ 指導員が不足する中で、将来的に放課後チャイルドコミュニティをどのように進めていくか、目的の明確化を含め検討が必要である。 放課後学びの充実プロジェ…

2025年2月14日

参考資料 令和6年度第3回岐阜市公立大学法人評価委員会議事概要 (PDF 226.2KB) pdf

いては薬剤師が非常に不足し医 療を継続するのも難しいという状況がある。6 年間の中期目標であるので、そ うしたことへの対応もにおわせるような内容を盛り込んで…

2025年3月22日

議事概要 (PDF 321.7KB) pdf

はり人員が不足しているのではないかと感じる。

2025年3月26日

資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2025~2029-」(案) (PDF pdf

人口減少と深刻な人手不足を背景に、特 定技能2号の対象分野が追加(令和5(2023)年8月)され、新制度「育成就労」の 創設に向けた出入国管理及び難民認定法…

2024年9月4日

参考資料 令和6年度第1回岐阜市公立大学法人評価委員会議事概要 (PDF 286.8KB) pdf

の 6 不足に対する適切な人材供給などを念頭に置いて本文を作成いただきたいと いうことでよいか。 (棚瀬委員より「よい」との回答) …

2024年9月4日

資料2 第1回岐阜市公立大学法人評価委員会における中期目標(骨子案)に対する意見及び対応 (PDF pdf

例示した病院薬剤師の不足に 対する適切な人材供給などを念頭に置いて 本文を作成いただきたい。 ・地域貢献に関する目標において、地域における具体的な定着先…

2024年11月12日

令和6年度第3回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録(概要) (PDF 345.0KB) pdf

いては薬剤師が非常に不足し医 療を継続するのも難しいという状況がある。6 年間の中期目標であるので、そ うしたことへの対応もにおわせるような内容を盛り込んで…

2024年12月3日

資料1 令和6年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 (PDF 685.0KB) pdf

にある一方、支援者が不足している。 特に、外国にルーツをもつ子どもの学習支援に課題がある。 (日本語ボランティア教室に対するヒアリング調査) ・岐阜市在住…

2025年1月7日

資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2025~2029-」(案) (PDF pdf

人口減少と深刻な人手不足を背景に、特 定技能2号の対象分野が追加(令和5(2023)年8月)され、新制度「育成就労」の 創設に向けた出入国管理及び難民認定法…

2024年3月7日

資料4令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 (PDF 3.4MB pdf

特に監視カメラが全く不足している。 技能実習生の場合は、組合も雇う会社も、まともな会社でないと許可しないようにしてほしい。せ っかく日本に働きに来てく…

2024年3月26日

資料3外国人市民へのアンケート調査報告書 (PDF 2.5MB) pdf

造や介護業界等の人手不足の影響が伺える。 ・雇用形態では、36.6%を「正社員」が占め、国籍別では、フィリピン国籍で正社員 の比率が高く、ベトナム国籍では研…

2024年8月1日

令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 (PDF 1.3MB) pdf

特に監視カメラが全く不足している。  技能実習生の場合は、組合も雇う会社も、まともな会社でないと許可しないようにしてほしい。せ っかく日本に働きに来てく…

2024年8月1日

資料2令和6年度第1回岐阜市多文化共生推進会議 (PDF 611.8KB) pdf

ィア教室では支援者が不足。 子どもや初級に対応できる支援者も少なく、 支援内容の見直しを検討する必要がある。 〇日本社会に関する学習支援 ⇒防犯や交通法…

2024年8月1日

令和6年度第1回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録(概要) (PDF 199.4KB) pdf

の 6 不足に対する適切な人材供給などを念頭に置いて本文を作成いただきたいと いうことでよいか。 (棚瀬委員より「よい」との回答) …

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