持つ従来の役割や質の変化を分析し、今後の社会教育施設の在り方について検討されたい。 ○サードプレイスとしての社会教育施設の充実（科学館） ぎふサイエ…
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2022年9月30日
第1回岐阜市教育委員会事務点検評価委員会（令和4年7月11日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市教育委員会事務点検評価委員会
ロナ禍での学習環境の変化により、学校の存在意義があらためて問われている。ICTを活用した協働的な学びについて研究を進め、取組が充実するよう努められたい。 ▼市…
2021年9月30日
第1回岐阜市教育委員会事務点検評価委員会（令和3年7月2日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市教育委員会事務点検評価委員会
、各学校でこのような変化が見られたというような質的な形でも拾い上げ、広く共有されることを期待する。 ●学力向上ぎふプラン ・学力が相対的に低い児童生徒に対し…
2025年1月7日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
などの社会経済情勢の変化を踏まえて改 訂され、多文化共生を推進する今日的意義として「多様性と包摂性のある社会の実 現による「新たな日常」の構築」、「外国人住…
2025年2月18日
令和6年度第4回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録（概要） （PDF 189.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
定の考え方について、変化の少ないものは直近の数値、変動 の大きいものについては 3 か年平均等を出したうえで、いずれも実績を上回 3 る目標値の設…
2025年2月14日
資料2 中期目標・中期計画（案）対照表 （PDF 450.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
に対する社会ニーズの変化などに 応じ見直しを図る。この方針は社会に積極的に情報発信し、学内におい ても周知徹底を図る。 【２】 イ 学部教育 学…
2025年2月14日
資料1 岐阜市公立大学法人中期計画（案） （PDF 330.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
する社会ニーズ の変化などに応じ見直しを図る。この方針は社会に積極的に情報発信し、学内においても 周知徹底を図る。 【２】 イ 学部教育 …
2025年3月22日
議事概要 （PDF 321.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立図書館協議会
書館自体の機 能は変化してきている。これまでは知識を獲得する位置づけだったが、今後は知 識を循環する社会になっていくだろうと考えている。知識を獲得するだけで…
2025年3月26日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
などの社会経済情勢の変化を踏まえて改 訂され、多文化共生を推進する今日的意義として「多様性と包摂性のある社会の実 現による「新たな日常」の構築」、「外国人住…
2024年8月1日
令和6年度第1回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録（概要） （PDF 199.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
切に発揮され、社会の変化に柔軟に適応できる法人組織運営」とい う部分は、法人自身の考えで機動性をもって対応していくということが読み 込めると思う。 ・骨…
2024年8月1日
「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2020～2024－」 （PDF 1.8MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
20歳以下はほとんど変化がありませんが、21〜40歳が10ポイント低下す る⼀⽅で、41〜60歳が8.2ポイント、61〜80歳が1.1ポイント、81歳以上が0…
2024年8月1日
外国人市民へのアンケート調査報告書 （PDF 4.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
、全体の構成に大きな変化はなかった。 ・前回の調査においては、男性33%、女性67%であったところ、男性が9ポイント上昇 した。2023年10月1日時点の在…
2024年7月24日
資料2-1 岐阜薬科大学の公立大学法人化について （PDF 270.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
取り巻く環境が大きく変化。 ・機動的な意思決定と弾力的な予算執行を行う ことで、外部資金の獲得や大学発ベンチャーの 創設を進め、研究力の強化やライフサイエ…
2024年7月24日
資料5-2 岐阜市公立大学法人中期目標の骨子（案）について （PDF 332.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
切に発揮され、社会の変化に柔 軟に適応できる法人組織運営を行う。 4 弾力的かつ適正な人事制度の構 築及び運用 ・弾力的な人事制度を構築するとと…
2024年9月4日
資料1 岐阜市公立大学法人中期目標（素案） （PDF 362.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
、必要に応じて社会の変化等を捉えた 機動的な意思決定を行うこと等を通じ、岐阜薬科大学の教育研究機能が適切に発揮さ れる法人組織運営を行う。 （２）…
2024年9月4日
資料2 第1回岐阜市公立大学法人評価委員会における中期目標（骨子案）に対する意見及び対応 （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
、必要に応じて社会の変化 等を捉えた機動的な意思決定を行うこと等を通じ、岐阜薬科大学の教育研究機 能が適切に発揮される法人組織運営を行う。 資料 2 …
2024年9月4日
参考資料 令和6年度第1回岐阜市公立大学法人評価委員会議事概要 （PDF 286.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
切に発揮され、社会の変化に柔軟に適応できる法人組織運営」とい う部分は、法人自身の考えで機動性をもって対応していくということが読み 込めると思う。 ・骨…
2024年11月6日
資料4 中期計画の概要（案）について （PDF 784.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
要 に応じて社会の変化等を捉えた機動的な意思決定を行うこと等を通 じ、岐阜薬科大学の教育研究機能が適切に発揮される法人組織運営を 行う。 １ 法人運営…
2024年11月6日
資料1 岐阜市公立大学法人中期目標（案） （PDF 245.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
、必要に応じて社会の変化等を捉えた 機動的な意思決定を行うこと等を通じ、岐阜薬科大学の教育研究機能が適切に発揮さ れる法人組織運営を行う。 （２）…
2024年3月22日
議事概要 （PDF 204.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立図書館協議会
減る。そうした環境の変 化の過程で、図書館の必要性について問われたときのために、図書館に何を残し ていくのか、何が強みかという再定義をしていかなければならな…
