介護分野においては、外国人労働者が大幅に増加している。 ・外国人労働者の在留資格について、平成31年4月に創設された特定技能の資格による雇用が、本市の各産…
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2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （Word 182.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （Word 180.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
介護分野においては、外国人労働者が大幅に増加している。 ・外国人労働者の在留資格について、平成31年4月に創設された特定技能の資格による雇用が、本市の各産…
2022年1月27日
外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 492.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
介護分野においては、外国人労働者が大幅に増加している。 ・外国人労働者の在留資格について、平成31年4月に創設された特定技能の資格による雇用 が、本…
2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 493.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
介護分野においては、外国人労働者が大幅に増加している。 ・外国人労働者の在留資格について、平成31年4月に創設された特定技能の資格による雇用 が、本…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （PDF 481.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
介護分野においては、外国人労働者が大幅に増加している。 ・外国人労働者の在留資格について、平成31年4月に創設された特定技能の資格による雇用 が、本…
2024年8月1日
資料3「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」骨子（案） （PD pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
齢化が 進むなか、外国人労働者、留学生など 生活者としての外国人はますます増 加すると予測されます。 こうしたなか、外国人市民が安心し て暮らすこと…
2022年2月3日
令和3年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （Word 28.0KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
んでいく必要があり、外国人労働者も同じ仲間であるという共通認識を持っていくことが重要。岐阜市の多文化共生のシンボルマークは大変分かりやすくできている。また、岐阜…
2022年2月3日
令和3年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 165.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
いく必 要があり、外国人労働者も同じ仲間であるという共通認識を持っていくことが重要。岐阜 市の多文化共生のシンボルマークは大変分かりやすくできている。また、…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PPT 263.0KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
員数の多い事業者が、外国人労働者の雇用が進んでいる傾向が伺える。 商工業等：質問１ 介護施設：質問１ 従業員数別の比較 4 合計： 3 71 件…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PDF 598.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
員数の多い事業者が、外国人労働者の雇用が進んでいる傾向が伺える。 商工業等：質問１ 介護施設：質問１ 従業員数別の比較 7 40 16 5 2 …
2022年1月27日
令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 187.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
・資料6ページで外国人労働者の国籍について、業種間で比較されているが、ベトナムは国 としても介護に力を入れており、それがここにも現れているとの意見に対し、…
2022年1月27日
令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （Word 30.3KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
・資料6ページで外国人労働者の国籍について、業種間で比較されているが、ベトナムは国としても介護に力を入れており、それがここにも現れているとの意見に対し、事務…
2022年8月24日
令和4年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 184.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
として、子どもがいる外国人労働者の日本語学習を支援したり、外国人の子ど もが学校に入るために、日本語を学習する支援をしたりする中で、進学を希望しながら、必要 …
2022年1月27日
資料4-2外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 207.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
質問５ 外国人労働者の雇用に当たっての相談先は、どこが多いですか【複数回答可】 □ 出入国在留管理庁 □ 労働局（ハローワーク・労働基準監督署…
2022年1月27日
資料1調査報告書の作成について （PDF 295.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
は微増であるものの、外国人労働者の人数は平成30年と比較すると 倍増している。 ・担当職員を外国人とすることについて、当初取引先に難色を示されたケースであっ…
2022年1月27日
令和3年度第3回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 152.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
の専門部会を通じて、外国人労働者の側に立った経営者等の意見を聞き、外国人労働 者の一人として感謝している。また、報告書の内容についても、外国人労働者の立場を思…
2022年1月27日
令和3年度第3回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （Word 25.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
の専門部会を通じて、外国人労働者の側に立った経営者等の意見を聞き、外国人労働者の一人として感謝している。また、報告書の内容についても、外国人労働者の立場を思う内…
2022年1月27日
資料1調査報告書の作成について （PPT 55.4KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
は微増であるものの、外国人労働者の人数は平成 30 年と比較すると倍増している。 ・担当職員を外国人とすることについて、 当初取引先に難色 を示された…
2022年1月27日
資料4-2外国人材受入れに関するアンケート（案） （Word 33.4KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
質問５ 外国人労働者の雇用に当たっての相談先は、どこが多いですか【複数回答可】 出入国在留管理庁□ 労働局（ハローワーク・労働基準監督署含む） …
2022年5月19日
資料1令和4年度の実施事業について （PDF 580.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
受入れに当たっては、外 国人労働者の「日本語能力」と雇用する側、される側双方の「コミュニケーション」が課題 となっている。」 ▶ ▶ ▶詳細は資料２にて説…
