するために必要な関係行政機関相互の連絡調整を図る。 委員任期 令和7年8月1日から令和8年3月31日までの1年間委員数(定数) 14人(15人以内) <…
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するために必要な関係行政機関相互の連絡調整を図る。 委員任期 令和7年8月1日から令和8年3月31日までの1年間委員数(定数) 14人(15人以内) <…
法令等名 地方独立行政法人法(外部リンク) 岐阜市公立大学法人評価委員会条例(外部リンク) 法律設置の附属機関設置年月日 令和6年4月1日審議内…
審議内容 地方教育行政の組織及び運営に関する法律(昭和31年法律第162号)第26条の規定による教育委員会の権限に属する事務の管理及び執行の状況についての点検…
岐阜市同和行政推進協議会の概要 ページ番号1007177 更新日 令和7年5月13日 印刷大きな文字で印刷 …
。)が、地方独立 行政法人法(平成15年法律第118号。以下「法」という。)の規定に基づき岐阜市公立大学法 人(以下「法人」という。)の業務の実績に関する評…
。)が、地方独立 行政法人法(平成15年法律第118号。以下「法」という。)の規定に基づき岐阜市公立大学法 人(以下「法人」という。)の業務の実績に関する評…
る。 【地方独立行政法人法で公表が義務付けられているもの】 ・法人の自己評価結果(業務実績報告書) ・評価委員会の評価結果、業務運営の改善その他の勧…
関連分野、製薬分野、行政分野等の広い分野で活躍できる ファーマシスト・サイエンティスト1としての基礎的能力を持つ人材を育成する。 1 「臨床に従事し…
【参考】地方独立行政法人法(抄)※下線は事務局による (中期目標の期間における業務の実績等に関する評価等の特例) 第七十八条の二 公立大学法人…
して岐阜市のあらゆる行政課題についてしっかりと取り組むという市 の政策が前に出たグランドデザインを描かないといけない。【中田委員】 8 良い街をつくるとい…
変の方針に掲げ、教育行政にとりわけ注力 している。こうした中で、特に人材不足が継続的な課題として挙げられる状況において、初等教育から高等教育までを市 として…
果より 出典:独立行政法人情報処理推進機構(IPA)「DX白書2023」 DX人材の不足感(全国) 出典:岐阜県中小企業団体中央会 令和4年度中小企業労…
して岐阜市のあらゆる行政課題についてしっかりと取り 組んでいくという、政策としてのグランドデザインを描かないといけない。 今後作っていく大学の姿は具体的に…
果より 出典:独立行政法人情報処理推進機構(IPA)「DX白書2023」 DX人材の不足感(全国) 出典:岐阜県中小企業団体中央会 令和4年度中小企業労…
ます。 しばらく行政の中で議論してきたため、その結果として、中田委員もおっ しゃったように無難なものにまとまっていると見られるきらいがありますので、 も…
して岐阜市のあらゆる行政課題についてしっかりと取り 組んでいくという、政策としてのグランドデザインを描かないといけない。 今後作っていく大学の姿は具体的に…
いということもある。行政においても、薬品行政だけでは なく医療行政において力強い人材を育てていただくことも重要である。また、 医師にも「直美(ちょくび)※」…
。)が、地方独立 行政法人法(平成15年法律第118号。以下「法」という。)の規定に基づき岐阜市公立大学法 人(以下「法人」という。)の業務の実績に関する評…
、岐阜市や岐阜県等の行政機関、岐阜大学等の東海地域の大学、金融 機関との産官学金の連携強化を推進するとともに、学会での積極的な成果発表等を通じて 機関間・研…
【参考】地方独立行政法人法(抄)※下線は事務局による (中期目標の期間における業務の実績等に関する評価等の特例) 第七十八条の二 公立大学法人…