力をより親切に、より高度に及びより効果的に説明できる人材を育成し、もてなしの心の醸成を図ることを目的とした岐阜市まちなか博士育成事業において、人材の掘り起こし及…
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2025年8月15日
令和7年度第1回岐阜市立新大学準備委員会議事概要 （PDF 432.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
ら 4 年制大学への高度 化」について「アントレプレナーシップなど全学共通教育の充実」としか書かれ ていないので、専門性の高度化について確かにあまり触れられ…
2025年8月18日
令和7年度第1回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録（概要） （PDF 219.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
が発展していけばより高度な達成を しているという考え方もあると思うため、一度引き取って検討したい。 ・定量的な目標を早期に達成した場合については、例えば、…
2025年3月26日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
した。 ＜高度人材に対するポイント制による優遇制度＞ ○平成24（2012）年、高度人材に対するポイント制による出入国管理上の優遇制度 が開始さ…
2025年8月7日
資料6-1 岐阜市立新大学基本計画（素案）概要版 （PDF 692.4KB） pdf
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ント教育への対応 高度な専門知識を体系的に付与するカリ キュラムを提供し、市民、企業、公的分野 職員の能力育成に寄与。 （４）新大学への移行を見据えた岐…
2025年8月7日
資料5-2 新大学検討 企業等ヒアリング結果概要 （PDF 1.6MB） pdf
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動の推進 ⑩大学院で高度専門的かつ創造的な学びの提供 ⑪他大学との連携促進 ⑫特にない ⑬その他 Ｑ11 新大学の卒業生の採用意向 該当するもの１つ選択 …
2025年8月7日
資料4 岐阜市立女子短期大学将来構想 （PDF 680.7KB） pdf
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多様な価値観の下で高度な能力育成を図る機会を拡⼤ • 地域の研究機関として、産学官連携や市⺠との協働の下で地域課題の解決につながる知見を提供 • 地域活性…
2025年8月7日
資料3 岐阜市立女子短期大学将来構想委員会答申 （PDF 2.5MB） pdf
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の対応 • 社会の高度化に対応した能力を涵養しつつ専門分野の能力を 高めることが必要だが、2年制の範囲内で対応は困難。 • 公立4年制大学の設置は、学力中…
2025年8月7日
資料6-2 岐阜市立新大学基本計画（素案） （PDF 2.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
多様性のある環境での高度な能力育成の実現に向け、男女共学・4年制化 • 現代の地域課題に積極的に貢献するよう、岐女短が培ってきた従来の専門分野から選定、高度化…
2025年8月7日
参考資料 岐阜市公立大学法人第1期中期計画 （PDF 387.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
）」を基本理念とした高度な研究に支えられた 薬学教育を推進する。学部・大学院それぞれの教育課程の下で広い学術的知識や薬学に関 する学理と技術の基盤を養い、人…
2025年8月7日
資料4-3 業務実績評価書小項目別評価（様式） （案） （PDF 343.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
２ 業務の効率化・高度化に関する目標 第４ 財務内容の改善に関する目標 １ 自己収入の確保に関する目標 ２ 予算の効果的・効…
2025年8月7日
資料4-2 業務実績評価書（様式） （案） （PDF 462.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
イ 業務の効率化・高度化に関する目標 第４ 財務内容の改善に関する目標 ア 自己収入の確保に関する目標 イ 予算の効果的・効率的かつ適正…
2025年8月7日
資料4-1 業務実績報告書（様式） （案） （PDF 540.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
２ 業務の効率化・高度化に関する目標 第４ 財務内容の改善に関する目標 １ 自己収入の確保に関する目標 ２ 予算の効果的・効…
2024年11月6日
資料4 中期計画の概要（案）について （PDF 784.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
療の安全確保のための高度な研究を行い、薬学・科学 の発展や地域医療と地域住民の健康の増進に向けて、教育、研究、高度 医療等の分野で指導的役割を担うファーマシ…
2024年11月6日
参考資料 令和6年度第2回岐阜市公立大学法人評価委員会議事概要 （PDF 200.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
「業務の効率化・高度化に関する目標」に「不断の点検、見直しを行い、効率 的かつ合理的な業務運営を推進する」とあり、こうしたことに、生産性を上げ ることで…
2024年11月6日
資料2 中期目標（素案）に対する岐阜市公立大学法人評価委員会の意見及び対応 （PDF 501.7KB pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
「業務の効率化・ 高度化に関する目標」の「不断の点検、見直 しを行い、効率的かつ合理的な業務運営を 推進する」の部分に、生産性を上げること で業務意欲を…
2024年11月6日
資料1 岐阜市公立大学法人中期目標（案） （PDF 245.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
進するとともに、高度な研究に支えられた薬学教育を通じ、人の健康と福祉に貢献し グローバルに活躍できる有為な薬学専門職業人を育成する。 ２ 市立大…
2025年1月7日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
した。 ＜高度人材に対するポイント制による優遇制度＞ ○平成24（2012）年、高度人材に対するポイント制による出入国管理上の優遇制度 が開始さ…
2025年2月14日
資料1 岐阜市公立大学法人中期計画（案） （PDF 330.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
）」を基本理念とした高度な研究に支えられた 薬学教育を推進する。学部・大学院それぞれの教育課程の下で広い学術的知識や薬学に関 する学理と技術の基盤を養い、人…
2025年2月14日
資料3 中期計画概要（案）に対する岐阜市公立大学法人評価委員会の意見及び対応 （PDF 167.5K pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
、薬と健康に関連した高度で先進的な研究によ り薬学の発展及び地域医療と地域住民の健康の増進に貢献すると ともに」と文言を修正した。 8 13 13 間接…
