岐阜市トップ 本文へ


絞り込み

絞り込まれた条件

  • 71件ヒット
  • キーワード
  • [解除]理解
  • カテゴリ
  • [解除]文化・教育・人権(附属機関)
[一括解除]

で絞り込み


検索トップ > 市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権(附属機関)カテゴリ[解除]

検索の使い方
更新日検索



71 件中 1 - 20 件目を表示中
<<前へ 1234次へ>>
ここから本文です。
2025年1月21日

第1回岐阜市教育委員会事務点検評価委員会(令和6年7月4日) html

けるなどして、地域の理解を得て進めていただきたい。 ○「危険から子どもを守ろう」事業 見守り隊の方の高齢化により、継続して活動することが難しい状況も…

2021年9月30日

第1回岐阜市教育委員会事務点検評価委員会(令和3年7月2日) html

いことを、どれくらい理解しているかが非常に重要であるため、そういったことの発信を積極的にやっていただきたい。 ・これまでの学校教育を支える様々な人材の積極的な…

2025年1月7日

資料2 「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2025~2029-」概要版(案) ( pdf

進 多文化共生の理解促進 ①様々な分野における外国人との交流機会の創出 ②多文化共生について理解を深める取組 外国人市民の意見の反映 …

2025年1月7日

資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2025~2029-」(案) (PDF pdf

実 日本人の異文化理解を進める 外国語での情報提供の充実 外国人と日本人の交流の機会の充実 外国人が日本語や日本文化を学ぶ機会の充実 悩み事などについ…

2025年2月18日

令和6年度第4回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録(概要) (PDF 189.3KB) pdf

含まれるという説明で理解した。 4 ○棚瀬委員 ・先ほどの委員長のご発言のとおり、薬剤師の偏在化は私が意見を述べたところ である。今、…

2025年2月14日

参考資料 令和6年度第3回岐阜市公立大学法人評価委員会議事概要 (PDF 226.2KB) pdf

す のか。前者との理解であるが。 ・「人材を育成する」項目として【1】【3】【5】【15】【41】等がある。どれも素 晴らしいが、目標に達成したかどうか…

2025年2月14日

資料2 中期目標・中期計画(案)対照表 (PDF 450.0KB) pdf

学力のみならず、相互理解の力や新しい価値を創造する力、社会貢 献に対する高い意識を持った人材を育成し、グローバルに活躍できる 薬剤師及び薬学研究者の育成を行…

2025年2月14日

資料1 岐阜市公立大学法人中期計画(案) (PDF 330.2KB) pdf

学力のみならず、相互理解や新しい価値を創造する力、また社会貢献に対する高い意識 を持った人材を育成する。 【42】 (2)海外の大学・研究機関と…

2025年3月26日

資料2 「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2025~2029-」概要版(案) ( pdf

進 多文化共生の理解促進 ①様々な分野における外国人との交流機会の創出 ②多文化共生について理解を深める取組 外国人市民の意見の反映 …

2025年3月26日

資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2025~2029-」(案) (PDF pdf

実 日本人の異文化理解を進める 外国語での情報提供の充実 外国人と日本人の交流の機会の充実 外国人が日本語や日本文化を学ぶ機会の充実 悩み事などについ…

2024年7月24日

資料5-2 岐阜市公立大学法人中期目標の骨子(案)について (PDF 332.5KB) pdf

の 育成 相互理解や新しい価値を創造する力、社会貢献に対する高い意識を 持った人材を育成し、グローバルに活躍できる薬剤師及び薬学研究 者の育成を行う。…

2024年8月1日

令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 (PDF 1.3MB) pdf

人も外国人もお互いに理解し合うこと、そのために、まずは、挨拶をすることからはじめ、 相手の文化や習慣を知ること、そのために交流する場所を作っていくことが重要だ…

2024年8月1日

外国人市民へのアンケート調査報告書 (PDF 4.1MB) pdf

8自分の文化や慣習が理解してもらえない 218困っていない 18その他 439合計 Q19.あなたは住むところについて困ったことや困っていることはありま…

2024年8月1日

「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2020~2024-」 (PDF 1.8MB) pdf

誰もが互いに多様性を理解し合い、ともに新 たな魅⼒を創造するまちをめざして”の基本理念を継承し、外国⼈市⺠はともにまちづ くりを担う⼀員であるという共通認識…

2024年8月1日

資料2令和6年度第1回岐阜市多文化共生推進会議 (PDF 611.8KB) pdf

誰もが互いに多様性を理解し合い、 ともに新たな魅力を創造するまちをめざして つたえる <重点目標> 外国人市民が必要な情報を 得られるまちづくり つ…

2024年8月1日

「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2020~2024-」概要版 (PDF 835 pdf

誰もが互いに多様性を理解し合い、 ともに新たな魅力を創造するまちをめざして 岐阜市多文化共生推進基本計画 -たぶんかマスタープラン 2020~202…

2024年9月4日

資料1 岐阜市公立大学法人中期目標(素案) (PDF 362.0KB) pdf

学力のみならず、相互理解の力や新しい価値を創造する力、社会貢献に対する高 い意識を持った人材を育成し、グローバルに活躍できる薬剤師及び薬学研究者の育成 を行…

2024年9月4日

令和6年度第2回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録(概要) (PDF 286.1KB) pdf

において、受験生にも理解したうえで入学してほしいと考 えている。 ・しかしそれだけでは十分ではないので、オープンキャンパスや岐阜市内を中心 とした高校へ…

2024年11月6日

資料1 岐阜市公立大学法人中期目標(案) (PDF 245.6KB) pdf

学力のみならず、相互理解の力や新しい価値を創造する力、社会貢献に対する高 い意識を持った人材を育成し、グローバルに活躍できる薬剤師及び薬学研究者の育成 を行…

<<前へ 1234次へ>>