(3) その他 公開の可否 (非公開の理由) 一部非公開 (岐阜市情報公開条例第6条第1項第3号に該当する意思決定過程の情報であるため) 傍聴の定員 …
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(3) その他 公開の可否 (非公開の理由) 一部非公開 (岐阜市情報公開条例第6条第1項第3号に該当する意思決定過程の情報であるため) 傍聴の定員 …
意見 参画 公表 意見 計画の推進 市民 環境保全団体 事業者 市民、環境保全団体、事業者の役割の推進 市民、環境保全団体、事業者の参…
について 2 説明事項 ・令和3年度の多文化共生推進の取組について 3 連絡事項
選任 (2)説明事項 岐阜市多文化共生推進基本計画について 事務局からの説明の後、各委員のこれまでの多文化共生への関りや、市の施策についての意見…
長の選任 4 説明事項 ・岐阜市における多文化共生の取組について (1) 岐阜市多文化共生推進基本計画について (2) 外国人市民が…
関係のユニフォームを提案しており、飲食業のユニフォームも5万件ほど手掛けている。また、ベトナム、インドネシア、台湾等に営業所・支所を海外7か国に展開しており、そ…
事務局からの説明及び外国人材受入れに関する専門部会辻会長からの報告の後、以下のとおり意見・質疑があった。 ・ベトナム人技能実習生が虐待を受けていたとい…
学・専門学校等からの提案 □ ハローワークからの提案□ 人材サービス企業、監理団体等からの提案 □ セミナー等で話を聞いて□ 他の事業者から話を聞いて …
ハローワークからの提案・紹介□ 人材サービス企業、監理団体等からの提案・紹介 □ セミナー等で話を聞いて□ 他の事業者から話を聞いて □ その他(次の…
事務局からの説明の後、以下のとおり質疑及び意見があった。 【国籍等について】 ・資料6ページで外国人労働者の国籍について、業種間で比較されているが、…
事務局からの説明の後、以下のとおり質疑及び意見があった。 【質疑】 (1)調査報告書案(資料2)について ・委員から、1ページにアンケート結果を踏…
た 衛生管理の対応説明に苦慮している 外国文化の違いに苦慮している(感染予防のためのプライベートでの制限等) 日本人の採用が進んだ結果、外国人介護労働者の…