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務であるため、民間のノウハウは発揮しにくいと考えている。また、非常時の体制整備の方が大切であると判断した結果、直営管理とし、岐阜市のOBを配置している。 ●災…

1　業務実績報告書（様式例） （案） （PDF 381.6KB） 資料2-2　業務実績評価書（様式例） （案） （PDF 312.7KB） 資料…

1　業務実績報告書（様式） （案） （PDF 540.4KB） 資料4-2　業務実績評価書（様式） （案） （PDF 462.2KB） 資料4-…

等に係る意向調査書の様式変更について 出席委員 岐阜市自主防災組織連絡協議会　井上いほり 岐阜市消防協会　堀祐三 岐阜市水防協会　山本真伸 岐…

者である市民が現在の手法による情報提供を望んでいるかどうか検証したうえで、年2回の配布や全戸への紙媒体による配布といった手法が適切かどうか検討する必要がある。 …

されるか、結果を出す手法は何かないものか。 ⇒職員がやるべき仕事は職員がやり、機械がやるべきことは機械にさせることで、サービスの質を落とさず、限られたリソース…

の他 　・官民連携手法（ウォーターPPP）について 5　閉会 出席委員 橋爪大委員、森下満寿美委員、富田耕二委員、 浅野雅樹委員、若山貴嗣委員、 …

公募委員案内書（様式第1号） （PDF 76.0KB） 応募申込書（様式第2号） （PDF 108.6KB） 応募申込書（様式第2号） （Wor…

みの環境整備に関する手法を検討し、及び事業の妥当性を評価するため、市民を対象としたアンケート調査を行うため、市民生活部市民課が保有する住民基本台帳の情報を利用目…

法があるか？働き方のノウハウも共 　有いただきたい。 　→28日中12日働くとか、2時間の育児時短が小学生までとれるという制 　度があり90名程度が利用し…

な役割になっている。ノウハウを学ぶことは必要で、職員研修を担当する人事課とも共有していきたい。最後に管理職の退庁に関して、勤怠管理については、パソコンのログイン…

ている。今までと同じやり方で増えていく業務量をこなすのは困難であり、職員のスキルアップも含め、民間活力の活用なども検討しながら、引き続きスリム化を進めていきたい…

して評価を行うようなやり方は、一般的に行わないのではないか。 ⇒・個々の取り組み内容についての目標値や積算は記載していないが、個々の取り組み内容による目標値を…

み、一人で生活をするスタイルなど、生活が多様化することに伴って、地域では様々な問題を抱えていると認識している。 ・地域のごみ出しで互いに助け合うということの他…

期、更年期等のライフスタイルに合 わせ、母子保健サービスや健診、啓発等、健康づくりを支援します。 また、リプロダクティブ・ヘルス／ライツに関する啓発ととも…

り、コロナ禍で培ったノウハウを活用し、より多くの方に来場してもらえるような取組になるとよい。 ▼デジタル岐阜市展「少年の部」の開催 〇次年度の開催方法の希望…

、当院のコロナ対応のノウハウを共有しながら、入院受け 　入れをお願いしている。なお、7月に入って数名、周辺病院に受け入れ 　をお願いすることができた。 　…

めて市民の方のライフスタイルをしっかり転換していかなければと思う。そういった転換の行動の中で、一番取り組みやすいことはなにかいうと、やはりごみの減量だと思う。 …

と共に、新しい技術やノウハウを持つ事業者にも門戸を広げていきたい。 ●競合他社が参入しづらくなることはないのか。 ➡基本的に連携事業者であることを理由に優先…

らの自治体がどういう手法で有料化に取り組んでいるのかは調査をしている。意見交換会などで、他都市の状況は意見として出てくると思うため、その際は丁寧にご説明をして、…