な専門知識を体系的に付与するカリ キュラムを提供し、市民、企業、公的分野 職員の能力育成に寄与。 （４）新大学への移行を見据えた岐女短の 魅力向上 大…
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2025年8月7日
資料6-1 岐阜市立新大学基本計画（素案）概要版 （PDF 692.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
な専門知識を体系的に付与するカリ キュラムを提供し、市民、企業、公的分野 職員の能力育成に寄与。 （４）新大学への移行を見据えた岐女短 の魅力向上 大…
2025年10月30日
資料3 岐阜市立新大学基本計画（案）概要 （PDF 723.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立新大学準備委員会
な専門知識を体系的に付与するカリ キュラムを提供し、市民、企業、公的分野 職員の能力育成に寄与。 （４）新大学への移行を見据えた岐女短 の魅力向上 大…
2026年7月28日
資料2 令和8年度の環境部の主な取り組み （PDF 906.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和8年度 岐阜市環境審議会
して ポイントを付与し、抽選で啓発品を進呈する。 ・事業者向けセミナー、市民向け出前講座 ・ぎふエコレポート 脱炭素に取り組む市内企…
2025年12月25日
資料4-1 令和7年度岐阜市男女共同参画優良事業者概要 （PDF 163.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
よって年次有給休暇の付与条件を満たさな い場合を考慮し、請求時効を 2年から 3年に延長。復職後も安心して働ける体制を整えている。 性別によって、力の差や…
2021年8月31日
第2回岐阜市個人情報保護審議会（令和3年6月9日）｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 情報公開・個人情報保護（附属機関） > 岐阜市個人情報保護審議会 > 令和3年度 岐阜市個人情報保護審議会 議事概要
はIDとパスワードを付与し、アクセスする際は、事前の申請を必要とする。 さらに、サーバ施設においては、監視カメラの設置、入室の際のセキュリティチェック、カード…
2026年6月15日
第1回岐阜市行財政改革推進会議（令和8年5月28日）｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市政・計画（附属機関） > 岐阜市行財政改革推進会議 > 令和8年度 岐阜市行財政改革推進会議 議事概要
たが、個人に命名権を付与することも考えてみてはどうか。対象施設については一般市民にも分かるよう、ホームページに掲載してもらうなど個人でも企業でも応募しやすくなる…
2024年8月1日
「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2020～2024－」 （PDF 1.8MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
技能実習」在留資格の付与＞ ○平成22（2010）年７⽉には、改正⼊管法の施⾏により技能実習⽣は⼊国１年⽬か ら雇⽤関係のある「技能実習」の在留資格が付与…
2025年1月7日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
技能実習」在留資格の付与＞ ○平成22（2010）年７月には、改正入管法の施行により技能実習生は入国１年目か ら雇用関係のある「技能実習」の在留資格が付与…
2025年3月26日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
技能実習」在留資格の付与＞ ○平成22（2010）年７月には、改正入管法の施行により技能実習生は入国１年目か ら雇用関係のある「技能実習」の在留資格が付与…
2022年12月7日
資料6 基本計画の策定について （PDF 615.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
メント（権限・自信の付与）達成 （№５「ジェンダー平等を実現しよう」） ② ダイバーシティの推進 多種多様な人がお互いの考え方の違いや個性を受け入れ、企…
2022年5月19日
資料1令和4年度の実施事業について （PDF 580.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
より、「特定活動」が付与されていることが要因と考えられる。 ・「永住者」、「定住者」などは増加傾向にある。 4 2022年5月1日現在の外国人住民数：9,2…
2025年2月14日
資料3 中期計画概要（案）に対する岐阜市公立大学法人評価委員会の意見及び対応 （PDF 167.5K pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
22 新たな価値の付与から新製品の開発までが、計画に落としたとき に「知見の提供や専門的な機器の貸出等」で十分に受けられてい るか。 「企業研究者の研究…
2025年8月7日
資料1 岐阜市の環境施策について（令和7年度の環境部の主な取り組み） （PDF 968.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市環境審議会 > 岐阜市環境審議会の開催状況 > 令和7年度 岐阜市環境審議会
して ポイントを付与し、抽選で啓発品を進呈する。 ・事業者向けセミナー、市民向け出前講座 ・ぎふエコレポート 脱炭素に取り組む市内企…
2024年3月15日
資料1岐阜市に在住する外国人の状況 （PDF 371.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
より、「特定活動」が付与されていたため、一時的に増加 ・「永住者」、「定住者」などは増加傾向にある。
2024年11月6日
資料4 中期計画の概要（案）について （PDF 784.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
産品への新たな価値の付与から 新製品の開発まで、産業界における多様な研究を支援するとともに、 （３）岐阜市の活性化と地域産業の発展への支援 ・ 大学の持…
2024年9月4日
資料1 岐阜市公立大学法人中期目標（素案） （PDF 362.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
産品への新たな価値の付与から、新製品の開発まで、 産業界における多様な研究を支援するとともに、研究開発マインドを持った産業界の 人材育成を支援し、地域の活性…
2025年11月5日
参考資料 岐阜市公立大学法人第1期中期目標 （PDF 221.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
産品への新たな価値の付与から新製品の開発まで、産業界における多様な研 究を支援するとともに、兼職・兼業による教員の企業への派遣や企業研究者の研究員として の…
2024年3月6日
資料1岐阜市に在住する外国人の状況 （PDF 471.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
より、「特定活動」が付与されていたため、一時的に増加 ・「永住者」、「定住者」などは増加傾向にある。
2025年2月14日
資料2 中期目標・中期計画（案）対照表 （PDF 450.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
産品への新たな価値の付与から 新製品の開発まで、産業界における多様な研究を支援するとともに、 （３）岐阜市の活性化と地域産業の発展への支援 ・産業界の多…
