タを科学的に分析する姿勢も必要だと思う。部署別、職位別などのデータ用いて、組織機構の中でどう対応するのかが重要になる。 ●国会のように市議会の答弁書の作成等は…
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2024年8月23日
第2回岐阜市行財政改革推進会議（令和6年8月6日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市政・計画（附属機関） > 岐阜市行財政改革推進会議 > 令和6年度 岐阜市行財政改革推進会議 議事概要
2023年11月24日
第3回岐阜市行財政改革推進会議（令和5年11月10日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市政・計画（附属機関） > 岐阜市行財政改革推進会議 > 令和5年度 岐阜市行財政改革推進会議 議事概要
リスペクトするという姿勢を全庁に向けて啓発する必要がある。 ●30～40代の職員が、民間のノウハウやアイデアを利用し、自身が担当している事業の課題解決が実現で…
2024年3月22日
第4回岐阜市行財政改革推進会議（令和6年2月16日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市政・計画（附属機関） > 岐阜市行財政改革推進会議 > 令和5年度 岐阜市行財政改革推進会議 議事概要
分していくのは必要な姿勢ではある。 ●今後、人口が減って社会情勢が大きく変わることになる。ダウンサイジングの話ばかりではなく、ネーミングライツやふるさと納税、…
2023年3月27日
第3回岐阜市行財政改革推進会議（令和4年11月9日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市政・計画（附属機関） > 岐阜市行財政改革推進会議 > 令和4年度 岐阜市行財政改革推進会議 議事概要
を負担するという市の姿勢を示したもの。 ●10％減も3年毎の見直しに入っているのか ⇒お見込みのとおり。フルコストでのコスト計算は今後も続けていく。 ●負…
2021年9月30日
第1回岐阜市教育委員会事務点検評価委員会（令和3年7月2日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市教育委員会事務点検評価委員会
、いじめ対策への強い姿勢が窺われるため、引き続き強い取組みを期待する。 ・いじめが起こった時に、具体的にどう対応し、どう関わると良いのかについて、ロールプレイ…
2025年2月18日
令和6年度第4回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録（概要） （PDF 189.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市公立大学法人評価委員会
チャレンジ ングな姿勢だと受け取ることができた。加えて、これまでの議論の中でも言わ れていたように、大学発ベンチャーの数や外部資金獲得金額は大学経営にお …
2025年3月6日
令和6年度 第2回岐阜市住民自治推進審議会 会議録 （PDF 514.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市住民自治推進審議会
くさい という市の態度があれば消えていってしまいますが、岐阜市はすごいなと不断の努力 があるのだなと思っています。その期待の上に、さらにということで申し上げ…
2025年3月22日
議事概要 （PDF 321.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市立図書館協議会
作って「ど ういう姿勢で子どもたち、親たちに臨もうか」という話が職員間でできるように なるといいと思う。 ・ 児童心理学等で子どもに読書をさせることで成…
2022年3月1日
第4回岐阜市ごみ減量対策推進協議会（令和4年1月17日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 環境・衛生（附属機関） > 岐阜市ごみ減量対策推進協議会 > 令和3年度 岐阜市ごみ減量対策推進協議会 議事概要
問題に取り組むという姿勢が、非常に大切である。引き続き啓発していく。 ●私の住む地区では、町づくりの会がいくつかあり、秋になると、意識の高い中学生が、毎週…
2021年11月19日
審査結果 （PDF 165.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > その他（附属機関） > 岐阜市環境部指定管理者選定委員会
考え方（理解度、取組姿 勢など） 3５ 2１ 平等利用を確保するための体制、モニタ リングなど 情報公開、広報の方策 その他応募者の提案によ…
2024年8月1日
外国人市民へのアンケート調査報告書 （PDF 4.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
た。 1 職員の態度・対応が悪 い。 【その他の内訳】 【現状・課題等】 ・Q23で「ある」と答えた人は19%程度で、5人に一人は困った経験があると…
2024年8月1日
資料5 令和5年度事業実績及び令和6年度事業実施計画 （PDF 1.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市男女共同参画推進審議会
力しあって育児をする姿勢の 大切さについて伝えていく。 保健予防 課 保健セン ター 女性のライフサイクル（心身のバランスを崩しやす い妊娠・出…
2024年8月1日
令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
人に溶け込もうとする姿勢が無いから。自治会に入らないから。 1. 2. 3. 4. 5. 6. 質問５.岐阜市に新…
2024年2月19日
令和5年度 第2回岐阜市住民自治推進審議会 会議録 （PDF 451.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市住民自治推進審議会
、住民の中で積極的な姿勢の方には呼びかけをし、参加してもらい、ビジョンをつく った時の会合というのは、従来の地域にない、住民参加でいろいろな討議ができたとい …
2024年3月7日
資料4令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 3.4MB pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
人に溶け込もうとする姿勢が無いから。自治会に入らないから。 1. 2. 3. 4. 5. 6. 質問５.岐阜市に…
2024年3月26日
資料3外国人市民へのアンケート調査報告書 （PDF 2.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
た。 1 職員の態度・対応が悪 い。 【その他の内訳】 【現状・課題等】 ・Q23で「ある」と答えた人は19%程度で、5人に一人は困った経験があると…
2023年1月26日
令和4年度 第3回岐阜市住民自治推進審議会 会議録 （PDF 652.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市民参画・生涯教育（附属機関） > 岐阜市住民自治推進審議会
新しいことをしていく姿勢は必要かと思います。 委員 高齢者大学は何年も続いているのですが、その内容にまちづくりに関連する内容が一つもないで す。…
2023年2月28日
令和4年度第3回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 243.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
警察のコンセプト・姿勢として、日本人であっても、外国人であっても同じ仲間であり、安 心・安全を提供する対象であることには変わりはない。外国人がルールを知らな…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （PDF 109.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
消 仕事に前向きな姿勢で気持ちがい い。 日本人職員とのコミュニケー ション 59 製造業 32 50人～100人未 満 61 中国 68 …
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （Excel 28.0KB） excel
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
解消 仕事に前向きな姿勢で気持ちがいい。 日本人職員とのコミュニケーション 59 真面目で熱心な人が多いため 51 他の事業者から話を聞いて 34 自社で直接（…
