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2025年3月26日

資料2 「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2025~2029-」概要版(案) ( pdf

一方、永 住者など身分に基づく在 留資格の外国人住民も増 加しています。 技能実習制度導入(1993 年) 阪神・淡路大震災(1995 年)…

2025年3月26日

資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2025~2029-」(案) (PDF pdf

する一方、永住者など身分に基づく在留資格の外国人住民も 増加しています(図表2-7)。 主な国籍別にみると、中国・台湾、フィリピンは「永住者」、ベトナムは…

2025年1月7日

資料2 「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2025~2029-」概要版(案) ( pdf

一方、永 住者など身分に基づく在 留資格の外国人住民も増 加しています。 技能実習制度導入(1993 年) 阪神・淡路大震災(1995 年)…

2025年1月7日

資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画-たぶんかマスタープラン2025~2029-」(案) (PDF pdf

する一方、永住者など身分に基づく在留資格の外国人住民も 増加しています(図表2-7)。 主な国籍別にみると、中国・台湾、フィリピンは「永住者」、ベトナムは…

2024年8月1日

外国人市民へのアンケート調査報告書 (PDF 4.1MB) pdf

residence status of “Special Permanent Resident” As stated above, the resul…

2023年5月16日

岐阜市議会の個人情報の保護に関する条例 (PDF 277.4KB) pdf

の人種、信条、社会的身分、病歴、犯罪の経歴、犯罪により 害を被った事実その他本人に対する不当な差別、偏見その他の不利益が生じないように その取扱いに特に配慮…

2023年12月1日

資料1 令和5年度 岐阜市環境基本計画評価報告書 (PDF 2.2MB) pdf

期待でき、活動団体のステータス(誇り)にもなる。 活動団体は、年度終了後速やかに活動実績報告書を提出することになっている。また、活動 を中止する場合には、…

2022年12月27日

資料2 令和4年度岐阜市環境基本計画評価報告書 (PDF 2.2MB) pdf

き、活動団体 のステータス(誇り)にもなる。 (サインボード) 3 施策別評価 - 22 - 指標 1-4-2 市中…

2022年1月27日

別紙1外国人材受入れに関するアンケート (Word 33.1KB) word

       人 身分に基づく在留資格(永住者、日本人の配偶者、定住者等)            人 留学(資格外活動としてのアルバイト)       …

2022年1月27日

別紙1外国人材受入れに関するアンケート (PDF 149.9KB) pdf

- 2 - 身分に基づく在留資格(永住者、日本人の配偶 者、定住者等) 人 留学(資格外活動としてのアルバイト) …

2022年1月27日

別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート (Word 55.9KB) word

       人 身分に基づく在留資格(永住者、日本人の配偶者、定住者等)            人 留学            人 その他(    …

2022年1月27日

別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート (PDF 149.4KB) pdf

身分に基づく在留資格(永住者、日本人の配偶 者、定住者等) 人 留学 人 その他(…

2022年1月27日

令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 (Word 30.3KB) word

向にあり、岐阜市では身分に基づく在留資格が多いため、これも正社員の割合を押し上げていると考えられるとの意見に対し、事務局から新型コロナウイルス感染症の影響もあり…

2022年1月27日

令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 (PDF 187.6KB) pdf

あり、岐 阜市では身分に基づく在留資格が多いため、これも正社員の割合を押し上げていると考え られるとの意見に対し、事務局から新型コロナウイルス感染症の影響も…

2022年1月27日

資料4-2外国人材受入れに関するアンケート(案) (PDF 207.8KB) pdf

- 身分に基づく在留資格(永住者、日本人の配偶 者、定住者等) 人 留学(資格外活動としてのアルバイト) …

2022年1月27日

参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 (Excel 28.0KB) excel

中国 68 身分に基づく在留資格(永住者等) 133 契約社員(有期労働契約) 41 顧客・取引先(利用者及びその家族)等とのコミュニケーション 41 …

2022年1月27日

資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について (PDF 598.7KB) pdf

② 在留資格 ・身分に基づく在留資格が最多で、次いで技能実習も多い。 ・技術・人文知識・国際業務、特定技能も全体の10%以上を占めた。 商工業等:質問3…

2022年1月27日

資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について (PPT 263.0KB) ppt

在留 資格 ・身分に基づく在留資格が最多で、次いで技能実習も多い。 ・技術・人文知識・国際業務、特定技能も全体の 10 %以上を占めた。 商工業等…

2022年1月27日

資料2外国人材受入れに関する調査報告書(案) (Word 180.2KB) word

3) ・在留資格は身分に基づく在留資格が最多で、技能実習、技術・人文知識・国際業務、特定技能の順となっている。(資料4) 【雇用する理由・課題等】 ・…

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