人間関係（労働環境に起因するもの）、相談体制 （職場の仕組みとして）、会議体の設定等の経営者とともに行わなければならない項目が 不足している場合が多…
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2021年9月30日
資料（3）（第1回専門部会） （PPT 8.2MB） ppt
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 岐阜市障害者総合支援協議会 > 過年度開催実績
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PPT 263.0KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
、出入国 の制限に起因すると思われる 回答が多く 寄せられた。 {5C22544A-7EE6-4342-B048-85BDC9FD1C3A} 採用予定…
2022年2月25日
資料3（第6回専門部会） （PPT 3.7MB） ppt
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 岐阜市障害者総合支援協議会 > 過年度開催実績
一性の保持 などに起因する間接的 な「他害」行為 自傷 3 [Page4] 要因 根本 原因は知覚や感覚の違いにあると考えられてい…
2022年2月25日
資料1（第5回専門部会） （PPT 95.2KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 岐阜市障害者総合支援協議会 > 過年度開催実績
保し、障がいの特性に起因して生じた緊急の事態等に相談、 その他の支援を行います。（給付決定の有効期間： 1 年以内） 指定特定相談支援 計画相談支…
