■予備監査① (事務局職員による) 10月上旬~中旬 ■予備監査② (事務局職員による) 10月中旬~下旬 ■本監査 …
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■予備監査① (事務局職員による) 10月上旬~中旬 ■予備監査② (事務局職員による) 10月中旬~下旬 ■本監査 …
備監査①、② (事務局職員による) 5月下旬~7月中旬 ■本監査 7月中旬~7月下旬 ■弁明、見解等の聴取及び監査結果の決定 …
サブリーダー 及び事務局職員が出席し、リーダー会議を開催した。 職場会議を11・1・3月に行い、管理人全員で問題点を共有した。 12月に管理人による地域清…
いいたします。 事務局 職員のまちづくり活動参加率は確かに低くなっております。今の自治会や地域の方 でも担い手不足という話があるかと思いますので、罰則…
ー、サブリーダー及び事務 局職員が出席し、リーダー会議を開催しました。 ②職場会議は11、3月に行い、管理人全員で問題点を 共有しました。 ③12月に管…
ー、サブリーダー及び事務局職 員が出席し、リーダー会議を開催しました。 ②職場会議は5・7・9月に行い、管理人全員で問題点を 共有しました。 ③6月に管…
会長並びに副会長及び事務局職員で書面による審議結果を確認 令和4年度 第1回岐阜市国民健康保険運営協議会(以下「協議会」)の実施方法 新型コロナウイルス…
)が正しいかどうかを事務局職員全 員で確認したうえで委託業者へ提出することとした。また、成果品につ いても、「柳津・佐波投票区」及び「それ以外の投票区」の投…
ー、サブリーダー及び事務 局職員が出席し、リーダー会議を開催しました。 ②職場会議は4・7・9月に行い、管理人全員で問題点を 共有しました。 ③6月に管…
サブ リーダー及び事務局職員が出席し、リーダー会議を開催 しました。 ②職場会議は11・1・3月に行い、管理人全員で問題点を 共有しました。 ③12月…
会長並びに副会長及び事務局職員で書面による審議結果を確認 令和2年度 第1回岐阜市国民健康保険運営協議会(以下「協議会」)の実施方法 新型コロナウイルス…
会長並びに副会長及び事務局職員で書面による審議結果を確認 令和3年度 第1回岐阜市国民健康保険運営協議会(以下「協議会」)の実施方法 新型コロナウイルス…
サブリーダー及 び事務局職員が出席し、リーダー会議を開催した。 職場会議を5・7・9月に行い、管理人全員で問題点を共有した。 4・6・8月に管理人による地…
情報収集や監査委員、事務局職員の資質向上 に努めていく。 必要性 ①目的が市民・社会のニーズに合っているか ②事業を市が担う必要があるか(民間・国…
会長並びに副会長及び事務局職員による確認結果 令和2年度 第2回岐阜市国民健康保険運営協議会(以下「協議会」)の実施方法 新型コロナウイルス感染症の拡大…
会長並びに副会長及び事務局職員で書面による審議結果を確認 令和3年度 第2回岐阜市国民健康保険運営協議会(以下「協議会」)の実施方法 新型コロナウイルス…
監査委員は、監査委員事務局職員(以下「事務局職員」という。)に対し、 監査委員の職務が本基準にのっとって遂行されるよう、市の財務管理、事業 の経営管理その他…
収集や監 査委員、事務局職員の資質向上に努めていく。 必要性 (①目的が市民・社会のニーズに合っているか) (②事業を市が担う必要があるか(民間・…
・職員が、任意団体の事務局職員としての兼任するような行政内部に事務局を置く 団体に対する負担金は、それに従事すべき者が同一であるがゆえに、例えば負担金の対 …