・事業所が人員基準を最低限度満たしているのか、または余裕を持って満たしているのか 見つける方法があると良い。 ・ケース記録の公表は…
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2021年9月27日
議事要旨（第1回全体会） （PDF 698.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 岐阜市障害者総合支援協議会 > 過年度開催実績
2021年6月18日
第6章 障害児通所支援サービス等 （Word 94.0KB） word
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 障害者計画、障害福祉計画・障害児福祉計画
課後等デイサービスの人員基準の厳格化が図られるものの、特別支援学校や特別支援学級に在籍する児童の利用状況などから、今後も、やや増加すると見込みます。 放課後…
2021年6月28日
資料（1-2）（第1回専門部会） （PDF 6.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 健康・福祉・医療（市の政策と計画） > 岐阜市障害者総合支援協議会 > 過年度開催実績
とする。 17 人 員 基 準 従業者 就労定着 支援員 常勤換算（従業者の勤務延べ時間数を常勤の従業者が勤務すべき時間数（週３２時間を下回る…
2025年3月12日
岐阜市立恵光学園のあり方 （PDF 3.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > パブリックコメント > 岐阜市パブリックコメント手続（実施状況）
営面での制約 （人員基準等） ・ 報酬算定に関する制度上の制約（同日重複利用不可） スケジュール 令和７年度 令和８年度 令和９年度 令和 1…
2025年3月12日
意見募集時の岐阜市立恵光学園のあり方（案） （PDF 3.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > パブリックコメント > 岐阜市パブリックコメント手続（実施状況）
営面での制約 （人員基準等） ・ 報酬算定に関する制度上の制約（同日重複利用不可） スケジュール 令和７年度 令和８年度 令和９年度 令和 1…
