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」 総務省統計局「労働力調査」 年 月 有効求人倍率 全国 有効求人倍率 県内 有効求人倍率 管内 完全失業率 全国 完…

いかんせんこの時代、人手不足でございます。 当然、人件費も大きくかかってまいりますので、残念ながら全てに常駐まではできませんが、いろいろな教職員、役割を持って…

数及び人口の推移 労働力状態(6区分)、男女別15歳以上人口 年齢(5歳階級)、配偶関係(4区分)、男女別15歳以上人口 産業(大分類)、男女別15歳以上…

式会社」との共催 人手不足に起因する様々な課題を抱える市内中小企業へ、採用攻略、DX＆AIの活用、外国人材の定着という3つのテーマで、課題解決への糸口を紹介 …

たに来ると、その分、人手も掛かりますということですので、それぞれにそこに人を割くと、現場もそこから人が抜かれますから、みんなが、厳しい環境の中で、ただし、行政と…

地域社会の活力低下や労働力人口の減少などの構造的課題を抱える中で、常に社会課題の解決に知恵を絞りつつも、社会保障関係経費をはじめとする、様々な行政経費が増加する…

圧力が強まり、また、人手不足が広がって いることで、小規模企業の倒産が増加している。こうした厳しい状況に拍車をか けているのがインボイス制度である。インボイ…

ありましたけれども、働き手がいないとか、物価高騰で中小企業が非常に疲弊しているという側面もあるのですけれども、そういった点で、交付金や、地域の自主性を重んじたよ…

（５）女性の年齢別労働力率 4 の推移及び産業類別従業者数 日本と海外の女性の年齢別労働力率を比較すると、日本の 20 歳代は５か国中で一番 高いですが…

15 30代女性の労働力率 市役所における 介護休暇を取得 した職員数 男性 対前年度増減 17 岐阜市 県議会議員における女性の数 （岐阜…

づくりが重要である。人手不足は企業が対応するしかないが、社会を導く 役割が自治体にある。 〇働き手の減少が問題視されるが、根本的な問題はその状況に対して戦…

いります。 また、働き手に選ばれる魅力的な労働環境の醸成を図るため、官民連携の協議体により、ワークダイバーシティの取り組みや、働きがいを高める等の好事例を発信…

や介護との両立など、働き手のニーズの多様化に対応するために、働き方改革が進められておりますが、岐阜市でも、市民の皆さまにより質の高い行政サービスをお届けするため…

5 5 ● 人手不足は、90.7%の企業が感じており、86.2％が新大学の学生を採用したいと回答 ●｢何を学んだか｣ではなく｢何ができるか｣を重要視し…

• 中小企業等での人手不足感 → 地域経済を支える人材育成の必 要性大 • 岐阜大学「社会システム経営学環」に みられる経営・マネジメントを学ぶコー …

効求人倍率︓以前から人手不足の著しい建設や介護関係の職種も含めて、顕著な変動 はみられず、人が足りない職種への大きな労働移動は起きていない ①岐阜エリア（※…

護や保育等の分野で、人手不足を理由として 4 年制大学に組み入れられる例があるが、 委員会答申においては、「社会状況のみの情報で、これらの業界側での受入れ体制…

護や保育等の分野で、人手不足を理由として 4 年制大学に組み入れられる例が多々み られている。しかし、社会状況のみの情報で、これらの業界側での受入れ体制や環境…

県内中小企業には、労働力・人材不足感あり。また、全国に目を向けると、デジタル人材の不足感が大 きく、文科省も大学等のデジタル分野への転換を後押し。 → 経…

進行は、消費の減少や労働力供給の減少などで経済成長率低下のおそれがあり、加えて人口に占める高齢者の割合が高まるなか、現役世代の社会保障の負担が増大し、これらは経…