識見、論理性、思考力等について試験を行います。 適性検査 （約 35分） 職務遂行上必要な素質及び適性について、検査を行います。 口述試験…
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2025年4月30日
試験要綱【大学卒程度 事務職、技術職】 （PDF 401.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和7年度 職員採用 > 令和7年度 採用試験（正職員等）
2021年10月21日
資料4 短大提言書における学科再編について （PDF 3.4MB） pdf
値を見出す想像力と 思考力、 実践力を有している 。 ○共感と 協調により 繋がるチカラ 社会や地域に貢献するためコミ ュニケーショ ン 能力と…
2025年4月30日
試験要綱【短大卒程度 技術職】 （PDF 360.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和7年度 職員採用 > 令和7年度 採用試験（正職員等）
、数理的能力、論理的思考力、一般教養知識、基礎 英語等について、択一式の試験を行います。 適性検査 （約 20分） 職務遂行上必要な素質及び適性に…
2025年4月30日
試験要綱【薬剤師、獣医師、保健師、保育士】 （PDF 417.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和7年度 職員採用 > 令和7年度 採用試験（正職員等）
、数理的能力、論理的思考力、一般教養知識、基礎 英語等について、択一式の試験を行います。 適性検査 （約 20分） 職務遂行上必要な素質及び適性に…
2023年7月27日
資料2 岐阜市立女子短期大学の現状について （PDF 2.0MB） pdf
を見 出す想像力と思考力、実践力を有している。 ○共感と協調により繋がるチカラ 社会や地域に貢献するため、コミュニケーション能力とともに主体 性と協調性…
2022年12月12日
職員育成課（事業評価シート） （PDF 185.6KB） pdf
高度な専門性や柔軟な思考力の養成を図る。 事業の内容 根拠法令・関連計画 事 業 の 対 象 昭和40 年度年度～ 直営 補助等の種類 実施主…
2025年4月30日
試験要綱【社会人経験者 技術職】 （PDF 367.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和7年度 職員採用 > 令和7年度 採用試験（正職員等）
、数理的能力、論理的思考力、一般教養知識、基礎 英語等について、択一式の試験を行います。 適性検査 （約 20分） 職務遂行上必要な素質及び適性に…
2021年6月18日
職員育成課（事業評価シート） （PDF 130.7KB） pdf
高度な専門性や柔軟な思考力の養成を図 る。 事業の内容 根拠法令 関連計画※ 未来地図政策 年度年度～ 市債 令和元年度額(千円）減価償却費 …
2021年11月26日
職員育成課（事業評価シート） （PDF 106.5KB） pdf
高度な専門性や柔軟な思考力の養成を図 る。 事業の内容 根拠法令 関連計画※ 未来地図政策 令和２年度決算額（千円）減価償却費 【施設管理】※ …
2025年3月24日
第3章 次世代育成支援対策 （PDF 948.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 子育て・教育（市の政策と計画） > 岐阜市こども計画（子ども・子育てに関する計画）
う力（パッション）や思考力・創造力（スキル）等を含む、“確かな学力”の育成を図りま す。また、子どもがこれからの変化の激しい時代を生き、生涯にわたって継続して…
2021年10月12日
資料3－2 岐阜市立女子短期大学ビジョン【岐女短発10年後に向けた提言】本冊 （PDF 2.1MB） pdf
を有するだけでなく、思考力、判断力、俯瞰力、 表現力の基盤の上に、幅広い教養を身に付け、高い公共性・倫理性を保持しつつ、時代の 変化に合わせて積極的に社会を…
2023年12月8日
試験要綱 （PDF 474.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和5年度 職員採用 > 令和5年度 試験要綱
識見、論理性、思考力等について試験を行います。 ※論文試験は、第 2次試験として評価します。 第 2次試験 口述試験 人物等について個別面接に…
2022年5月12日
試験要綱 （PDF 674.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和4年度 職員採用 > 令和4年度 試験要綱
識見、論理性、思考力等について試験を行います。 ※論文試験は、第2次試験として評価します。 第2次試験 口述試験 人物等について個別面接による…
2024年11月22日
行政部事業評価シート （PDF 155.7KB） pdf
専門実務能力や柔軟な思考力の醸成に向け、講義に加え演習 も交えながら実施することにより、効果的な習得が可能であり、受講者 の理解度・満足度に加え、職場での活…
2021年6月22日
第3章 次世代育成支援対策 （PDF 2.8MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 子育て・教育（市の政策と計画） > 岐阜市こども計画（子ども・子育てに関する計画）
（パッション）や思考力・創造力（スキル）等を含む、“確かな学力”の育成を図ります。また、子 どもがこれからの変化の激しい時代を生き、生涯にわたって継続して…
2024年9月9日
試験要綱【大学卒程度 事務職、技術職】 （PDF 406.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
識見、論理性、思考力等について試験を行います。 第 2次試験 口述試験 人物等について個別面接による試験を行います。 集団討論試験 社会性、協…
2023年10月13日
職員育成課（事業評価シート） （PDF 192.3KB） pdf
専門実務能力や柔軟な思考力の醸成に向け、講義に加え演習 も交えながら実施することにより、効果的な習得が可能であり、受講者 の理解度・満足度に加え、職場での活…
2024年4月30日
試験要綱 （PDF 453.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和6年度 職員採用 > 令和6年度 採用試験（正職員等）
試験 識見、論理性、思考力等について試験を行います。 口述試験 人物等について個別面接による試験を行います。 一斉試験方式・第１次試験 受験時注意事項 …
2022年9月14日
試験要綱 （PDF 476.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和4年度 職員採用 > 令和4年度 試験要綱
識見、論理性、思考力等について試験を行います。 ※論文試験は、第 2次試験として評価します。 第 2次試験 口述試験 人物等について個別面接に…
