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用（設置 目的）を最大限 発揮するもので あること 管理経費縮減の具体的方策 ・運営管理している他施設との一括発注及び指定管理期間を超え ない複数年…

用（設 置目的）を最大 限 発 揮 す る も のであること 利用者ニーズ、苦情などの把握方法 及び対応方策など ・「御意見箱」を常設するとともに、…

用（設 置目的）を最大 限 発 揮 す る も のであること 利用促進、利用者増の方策 具体的な業務要求水準 施設の効用（設置目的）を最大限発 揮…

用（設置 目的）を最大限 発揮するもので あること 利用者ニーズ、苦情などの把握方法 及び対応方策など ・「御意見箱」を常設するとともに、日々の業務…

用（設 置目的）を最大 限発揮するもの であること サービスの質を確保するための体 制、モニタリングなど ・定期的に利用者アンケート調査を実施。 施…

用（設置 目的）を最大 限発揮する ものであるこ と 情報公開、広報の方策 ・関係機関や市内相談支援事業者等への情報提供、 助言、指導。 ・相談…

用（設置目 的）を最大限 発揮するもの であること ・目標工賃を設定し、その達成のための計画を作成し、計画 に沿った運営を行っているか。 ・利用者の…

用（設置 目的）を最大 限発揮する ものであるこ と 効率性 事業計画書 の内容が、 管理経費の 縮減が図ら れるもので あること 公平…

用（設置 目的）を最 大限発揮す るものであ ること 効率性 事業計画書 の内容が、 管理経費の 縮減が図ら れるもので あること ・管…

用（設 置目的）を最大 限 発 揮 す る も のであること 利用者ニーズ、苦情などの把握方法 及び対応方策など ・窓口やアンケート等によりニーズの…

用（設 置目的）を最大 限発揮するも のであること 利用促進、利用者増の方策 ・定期的に利用者アンケート調査を実施。 施設の効用（設置目的）を最大限…

の効用（設置目的）を最大限発揮で きるスタッフの配置 ・経験のある職員を配置し、スタッフの機動的な対応を図る。 区分評価 公平性 透明性 住民の平等…

設置 目的）を 最大限発 揮するも のである こと ○公園利用者が快適に過ごす ことのできる芝生管理、草 刈、樹木剪定を実施している ○その他…

設置 目的）を 最大限発 揮するも のである こと ○公園利用者が快適に過ごす ことのできる芝生管理、草 刈、樹木剪定を実施している 選定基準…

用（設置 目的）を最 大限発揮す るものであ ること 事業計画書の内容における基 本的な考え方についての評価 ○「公の施設」を運営・管理 すると…

設置 目的）を 最大限発 揮するも のである こと ○公園利用者が快適に過ごす ことのできる芝生管理、草 刈、樹木剪定を実施している 管理の質…

設置 目的）を 最大限発 揮するも のである こと 事業計画書の内容における基本的な 考え方についての評価 ○「公の施設」を運営・管理 すると…

設置 目的）を 最大限発 揮するも のである こと 事業計画書の内容における基本 的な考え方についての評価 ○「公の施設」を運営・管理する と…

用（設置目 的）を最大限発 揮するものであ ること 管理の質及び利用 者サービスの向上 に対する取り組み についての評価 ○管理の質及び利用者サ…

用（設置目的）を 最大限発揮するも のであること ○公園利用者が快適に過ごすことので きる芝生管理、草刈、樹木剪定を実施 している 管理の質及び利 …