とは違う、それぞれの母国（ぼこく）の文化や言葉を持っていて、多様（たよう）な方々（かたがた）がこの岐阜市で一緒（いっしょ）に生活しています。岐阜市は、日本人市民…
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2024年8月7日
平成28年度市民意識調査結果報告書の概要並びに調査に係る総合計画 基本計画2013及びまち・ひと・し pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
朝鮮語、タガログ語を母国語とする国籍の方には、母国語に翻訳した 調査票を、それ以外の国籍の方には英語に翻訳した調査票を同封 ③ 過去に岐阜市の住民基本台…
2022年3月3日
第1回 「持続可能」ってどういう意味？ html
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > SDGsの推進 > SDGsの取組のポイントを対話形式で解説します
っていますか？ 学生－国連で全ての国が合意してできたものだということは知っているよ。 先生－そうだね。2015年9月25日の第70回国連総会で、全193か国…
2022年1月27日
資料1調査報告書の作成について （PDF 295.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
良い実感をもって 母国に帰国しないと、日本で働きたいと思う外国人が減ってしまう。外国人を低賃金の労 働者としてではなく、同じ仲間としてとらえることが重要であ…
2022年1月27日
資料1調査報告書の作成について （PPT 55.4KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
人が良い実感をもって母国に帰国しないと 、 日本 で働きたいと思う外国人 が減って しまう。外国人を低賃金 の 労働者としてでは なく、同じ仲間…
2022年8月24日
令和4年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 184.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
な単位が足りず、母国へ帰って単位を取り直したりする場合がある。市内に夜間中学のような ものがあって、中卒の資格を取り直せたりできるとよいが、行政にそういっ…
2024年8月1日
令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
5. 日本人市民に母国の文化や習慣の理解を求める 6. 特に何も必要ない ■その他<一部抜粋＞ 注意とかでなく、北風と太陽のように、お互…
2021年6月11日
竹内 薫氏 資料 （PDF 414.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > ぎふし未来地図（令和4年3月まで）
です。思考するための母国語としての国語、コミュニケー ションする言語としての英語とプログラミング言語です。 ■考える力を養うための基盤となるための母国語の…
2022年3月3日
第2回 目標（ゴール）が沢山あるけれど何が大事なの？ html
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > SDGsの推進 > SDGsの取組のポイントを対話形式で解説します
ル）なの？ 先生－国連が管理する目標のアイコンですね。目標全文は2030アジェンダに書いてあります。 例えば、目標2の全文は「飢餓を終わらせ、食料安全…
2023年11月27日
第4回岐阜市市政モニター「岐阜市の多文化共生について」に関する調査 （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 広聴 > 市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」 > 調査結果 > 令和5年度実施分
5. 日本人市民に母国の文化や習慣の理解を求める 6. 特に何も必要ない ■その他<一部抜粋＞ 注意とかでなく、北風と太陽のように、お互…
2022年1月27日
令和3年度第1回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 191.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
人が良い実感をもって母国に帰国しないと、そういった外 国人が減ってしまうので、低賃金の労働者ではなく、同じ仲間としてとらえることが重要。 また、市内でショ…
2022年1月27日
令和3年度第1回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （Word 32.6KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
人が良い実感をもって母国に帰国しないと、そういった外国人が減ってしまうので、低賃金の労働者ではなく、同じ仲間としてとらえることが重要。 また、市内でショッピン…
2024年3月7日
資料4令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 3.4MB pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
5. 日本人市民に母国の文化や習慣の理解を求める 6. 特に何も必要ない ■その他<一部抜粋＞ 注意とかでなく、北風と太陽のように、お互…
2024年8月7日
第1章 調査概要（平成28年度） （PDF 521.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 地方創生・SDGsの推進 > 市民意識調査
朝鮮語、タガログ語を母国語とする国籍の方には、母国語に翻訳した 調査票を、それ以外の国籍の方には英語に翻訳した調査票を同封 ③ 過去に岐阜市の住民基本台…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （PDF 481.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
人が良い実感をもって母国に帰国しないと、日本で働きたい と思う外国人が減ってしまうことから、低賃金の労働者としてではなく、同じ仲間としてと らえることが重要…
2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 493.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
人が良い実感をもって母国に帰国しないと、日本で働きたい と思う外国人が減ってしまうことから、低賃金の労働者としてではなく、同じ仲間としてと らえることが重要…
2022年1月27日
外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 492.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
人が良い実感をもって母国に帰国しないと、日本で働きたい と思う外国人が減ってしまうことから、低賃金の労働者としてではなく、同じ仲間としてと らえることが重要…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （Word 180.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
人が良い実感をもって母国に帰国しないと、日本で働きたいと思う外国人が減ってしまうことから、低賃金の労働者としてではなく、同じ仲間としてとらえることが重要であると…
2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （Word 182.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
人が良い実感をもって母国に帰国しないと、日本で働きたいと思う外国人が減ってしまうことから、低賃金の労働者としてではなく、同じ仲間としてとらえることが重要であると…
2024年8月1日
「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2020～2024－」 （PDF 1.8MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
金がかかること 母国の言語・文化を勉強できないこと いじめ 日本語ができないこと 友達がいないこと (15) 介護が必要な人の年齢 …
