従業員は必要最小限に限定し、かつアクセス権限の範囲も必要最小限に 限定していますか？ 派遣社員を使用している場合、派遣会社と機密保持契約を結び、自社の個人情…
絞り込み
| ここから本文です。 |
2026年7月23日
【別添1】岐阜市地域包括支援センター運営業務委託（南部）仕様書 （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集中のプロポーザル業務（令和8年度）
従業員は必要最小限に限定し、かつアクセス権限の範囲も必要最小限に限定 していますか？ 情報システムに障害が発生した場合、業務を再開するため緊急時対応計画、緊…
2026年4月30日
岐阜市ふるさと納税における返礼品等支援業務委託（10月～3月分） 基本仕様書 （PDF 2.6MB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集終了及び審査結果を公表したプロポーザル業務（令和8年度）
従業員は必要最小限に限定し、かつアクセス権限の範囲も必要最小限に限定し ていますか？ 再委託を行う場合、発注者の事前の承認を得ていますか？また、再委託先の個…
2026年5月15日
「エエトコタント岐阜市」冊子デザイン・ホームページ制作等業務委託基本仕様書 （PDF 237.9KB pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集終了及び審査結果を公表したプロポーザル業務（令和8年度）
等）及びホームページ限定ページ （冊子に載せきれなかった情報を盛り込んだページ）のためのコンテンツ（写真、原 稿等）を制作し、冊子における視覚的に分かりやす…
2026年5月15日
回答 （PDF 161.4KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集終了及び審査結果を公表したプロポーザル業務（令和8年度）
高かった施策・効果が限定的であった施 策がございましたらご教示ください。 広告の効果が限定的と感じています。 該当なし 「ふるさtoらべる」に関して、現…
2026年5月27日
仕様書 （PDF 174.3KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集終了及び審査結果を公表したプロポーザル業務（令和8年度）
・受講者の職種は限定しない（事務職、技術職、専門職等）。 ・研修資料は、受講者が各自持参するパソコン等に事前にデータ配信する。なお、 パソコン等の持参…
2026年6月12日
質問書への回答 （PDF 270.9KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集終了及び審査結果を公表したプロポーザル業務（令和8年度）
、学校などの利用者が限定されている施 設については、募集の意図と異なるため、実績 の対象外となります。 18 【空間デザイン又は設計の実績を有する者（専…
2026年7月3日
岐阜市放課後児童クラブ運営業務委託（鷺山・木田）仕様書 （PDF 608.4KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集中のプロポーザル業務（令和8年度）
従業員は必要最小限に限定し、かつアクセス権限の範囲も必要最小限に限定 していますか？ 派遣社員を使用している場合、派遣会社と機密保持契約を結び、自社の個人情…
2025年4月24日
岐阜市ふるさと納税における返礼品等支援業務委託（10月～3月分） 基本仕様書 （PDF 506.0K pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 前年度に募集したプロポーザル業務（令和7年度完了）
従業員は必要最小限に限定し、かつアクセス権限の範囲も必要最小限に限定し ていますか？ 再委託を行う場合、発注者の事前の承認を得ていますか？また、再委託先の個…
2025年6月3日
質問に対する回答 （PDF 118.2KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 前年度に募集したプロポーザル業務（令和7年度完了）
周年を記念する企画に限定しません。提案内容を踏まえ、協 議の上決定いたします。 令和8年度以降は、季刊紙として四季に合わせて発行する想定でご提案くださ い…
