方法 岐阜市保健衛生部健康づくり課（岐阜市都通2丁目19番地 岐阜市保健所2階）へ持参又 は郵送すること。持参の場合は、午前9時から午後5時まで（月曜日か…
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2026年5月21日
運動習慣化健康プログラム構築事業者選定に係る公募型プロポーザル実施要領（訂正後） （PDF 387. pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集中のプロポーザル業務（令和8年度）
2026年5月15日
「エエトコタント岐阜市」冊子デザイン・ホームページ制作等業務委託基本仕様書 （PDF 237.9KB pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集中のプロポーザル業務（令和8年度）
9号）、労 働安全衛生法（昭和47年法律第57号）、最低賃金法（昭和34年法律第137号）、健康保険法 （大正11年法律第70号）、厚生年金保険法（昭和29…
2026年4月30日
運動習慣化健康プログラム構築事業業務委託仕様書 （PDF 827.6KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集中のプロポーザル業務（令和8年度）
時対応体制を整備し、衛生管理・安全管理を徹底す ること。整備した緊急時対応体制について、事前に発注者に報告すること。 10 (2) 急病人・負傷…
2026年4月27日
仕様書 （PDF 602.3KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集中のプロポーザル業務（令和8年度）
の提供を行う場合は、衛生管理・防災等の関係法令、監督 官庁の指導要綱を順守し、衛生管理及び感染症対策を徹底すること。また、必要な手続 き等については、受注者…
2026年4月24日
質問票(様式1) （Word 48.0KB） word
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集中のプロポーザル業務（令和8年度）
岐阜市 保健衛生部 健康づくり課 宛 質問票 令和 年 月 日 団体名 団体所在地 担当者名 電話番号 E-Mailアドレス…
2026年4月24日
（2）「ぎふ灯り物語 2027」企画運営等業務委託仕様書 （PDF 1.7MB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集中のプロポーザル業務（令和8年度）
○ＨＡＣＣＰに沿った衛生管理等を実施する事業者であること。また、衛生管理については、 出店場所を管轄する保健所の指導に従うこと。 ７…
2026年4月24日
岐阜薬科大学新学舎什器・実験設備等整備計画作成業務委託仕様書 （PDF 266.1KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集中のプロポーザル業務（令和8年度）
研究所 （岐阜市衛生試験所除く） 同上 1,557.11の内 1,332.30 RC造 地上 3階 体育館 同上 1,978.90の…
2026年4月24日
岐阜薬科大学新学舎什器・実験設備等整備計画作成業務委託仕様書（別紙2） （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 募集中のプロポーザル業務（令和8年度）
➳ N 岐阜市衛生試験所 岐阜市衛生試験所第二講義室 第一実習室 別 館 生物薬学研究所 ＥＶ 第二実習室 PS EV 女子 ＷＣ 男…
2025年5月13日
（2）「ぎふ灯り物語 2026」企画運営等業務委託仕様書 （PDF 1.7MB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 前年度に募集したプロポーザル業務（令和7年度完了）
○ＨＡＣＣＰに沿った衛生管理等を実施する事業者であること。また、衛生管理については、 出店場所を管轄する保健所の指導に従うこと。 （２）…
2025年7月17日
基本仕様書 （PDF 973.5KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 前年度に募集したプロポーザル業務（令和7年度完了）
労働基準法、労働安全衛生法、労働者災害補償保 険等の関係法令を遵守すること。 （６）業務の一括再委託の禁止 受注者は、受注者が行う業務を一括して第三者…
2025年5月7日
基本仕様書 （PDF 217.1KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 前年度に募集したプロポーザル業務（令和7年度完了）
号）、労働 安全衛生法（昭和 47 年法律第 57 号）、最低賃金法（昭和 34年法律第 137 号）、健康保険法 （大正 11年法律第 70 号）、厚生…
2025年5月6日
ぎふメディアコスモス季刊紙企画・編集業務委託基本仕様書 （PDF 338.7KB） pdf
カテゴリ産業・ビジネス > 入札・契約 > プロポーザル > 前年度に募集したプロポーザル業務（令和7年度完了）
労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法、健 康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労災保険法、その他の関係法規を遵守し なければならない。 （２） 秘密…
