下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証 の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(所属が証明す…
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下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証 の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(所属が証明す…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(所属が証明する経…
とする者の間に次のいずれかに該当する関係がないこと。 なお、次の関係がある場合に、辞退する者を決めることを目的に当事者間で連 絡を取ることは、談合等不正な行…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(所属が証明する経…
とする者の間に次のいずれかに該当する関係がないこと。 なお、次の関係がある場合に、辞退する者を決めることを目的に当事者間で連 絡を取ることは、談合等不正な行…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証 の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(学校給食施設…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(学校給食施設の調…
とする者の間に次のいずれかに該当する関係がないこと。 なお、次の関係がある場合に、辞退する者を決めることを目的に当事者間で 連絡を取ることは、談合等不正な行…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証 の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(所属が証明す…
とする者の間に次のいずれかに該当する関係がないこと。 なお、次の関係がある場合に、辞退する者を決めることを目的に当事者間で 連絡を取ることは、談合等不正な行…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証 の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(学校給食施設…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(学校給食施設の調…
とする者の間に次のいずれかに該当する関係がないこと。 なお、次の関係がある場合に、辞退する者を決めることを目的に当事者間で 連絡を取ることは、談合等不正な行…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証 の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(所属が証明す…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(所属が証明する経…
とする者の間に次のいずれかに該当する関係がないこと。 なお、次の関係がある場合に、辞退する者を決めることを目的に当事者間で連 絡を取ることは、談合等不正な行…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証 の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(学校給食施設…
下記①又は②のうちいずれかの資格を有することが確認できる書類(免許証の写し)、所属業者が確認できる書類の写し、資格取得後の業務経験を証する書類(学校給食施設の調…
とする者の間に次のいずれかに該当する関係がないこと。なお、次の関係がある場合に、辞退する者を決めることを目的に当事者間で連絡を取ることは、談合等不正な行為とは解…
ISO14001のいずれかを取得済 1 取得なし 0 イ 審査項目 評価項目及び留意事項 評 価 基 準 配点 得点 企業能力 […