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2026年9月10日

(4)119技術提案書について (Word 62.1KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置する …

2026年8月27日

(4)101技術提案書について (Word 64.7KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置する …

2026年8月13日

(4)106技術提案書について (Word 62.3KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置する …

2026年8月14日

(4)102技術提案書について (Word 62.5KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置する …

2026年8月18日

(4)103技術提案書について (Word 62.6KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置する …

2026年8月18日

(4)104技術提案書について (Word 61.4KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置する …

2026年8月19日

(4)105技術提案書について (Word 61.7KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置する …

2026年4月24日

(2)「ぎふ灯り物語 2027」企画運営等業務委託仕様書 (PDF 1.7MB) pdf

別紙 4 1.性別 女性 53.2% 男性 45.2% 回答なし 1.6% 合計 100% 2.年齢 10 歳代以下 8.1…

2026年4月27日

(4)013技術提案書について (Word 67.5KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置する …

2026年5月13日

(4)006技術提案書について (Word 62.2KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置する …

2026年5月20日

(4)039技術提案書について (Word 61.8KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を監理技術者として配置する 2…

2026年5月18日

(4)033技術提案書について (Word 61.6KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を監理技術者として配置する 2…

2026年5月21日

(4)007技術提案書について (Word 53.6KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置す…

2026年5月28日

(4)037技術提案書について (Word 53.7KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置す…

2026年5月27日

仕様書 (PDF 174.3KB) pdf

5歳 ※受講者の性別は不問とする。 目的 各所属の若手職員 (性別問わず)のモチベーションを高め、最大限 能力を発揮できるような環境とするため、女…

2026年5月27日

実施要領 (PDF 258.9KB) pdf

(対象:管理職員 ※性別は問わない。) 4 実施スケジュール 本プロポーザルの予定は、下記のとおりとする。※日程は変更となる場合がある。 …

2026年5月27日

業務実績調書(様式4) (Word 23.0KB) word

(対象:管理職員 ※性別は問わない。) ・研修種類欄には、上記研修種類に応じた番号(1から3まで)を記載すること。なお、各研修の内容を複合的に実施した場合…

2026年5月28日

(4)001技術提案書について (Word 63.5KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置す…

2026年5月26日

(4)036技術提案書について (Word 53.5KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置す…

2026年5月29日

(4)050技術提案書について (Word 60.9KB) word

女性技術者の場合は、性別が確認できる書類(パスポート等)の写し 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理)技術者として配置する …

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