体の理念や目指すべき方向性、協議体の参加企業のベストプラクティスを広く発信することで、ワークダイバーシティや働きがい改革の取り組みを市内企業へ波及させ、働き手に…
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体の理念や目指すべき方向性、協議体の参加企業のベストプラクティスを広く発信することで、ワークダイバーシティや働きがい改革の取り組みを市内企業へ波及させ、働き手に…
の 10 年の基本的方向性」を参照するこ と。 ④レイアウト作業 企画・取材を基に原稿を作成すること。市民に伝わりやすく、平易で読みやすく、 時にユ…
体の理念や目指すべき方向性、協議体の参 加企業のベストプラクティスを広く発信することで、ワークダイバーシティや働きがい改革の取り組み を市内企業へ波及させ、…
体の理念や目指すべき方向性、協議体の参加企業 のベストプラクティスを広く発信することで、ワークダイバーシティや働きがい改革の取り組みを市内 企業へ波及させ、…
議体の 目指すべき方向性を分かりやすく取りまとめて形に し、ワークショップ終了後に地域社会に向けてPR することで地元企業への浸透を図ることができる提 …
。 整備の方向性は、整備基本計画 P.139~P.141、P.147~P.151 及び P.170 等を参照。 【令和 5年度】 (1)与条件…
」分野のまちづくりの方向性をもとにしており、子育て支援施設の運営を実施す るにあたっては、常にこのコンセプトに沿うよう留意すること。 4 業務期間 …
援施設が目指す3つの方向性 ・遊びを通じて子どもの「身体」、「創造力」、「感性」 ・人とのふれあい、体験を通じて「社会性」、「自主性」 ・子どもの成…
市づくりの視 点や方向性が市民に分かりやすく伝わる テキストやデザインか 5 ×6.0 30 創意 工夫 アイデアや独自性、斬新さがあって、市…