者、知的障がい者又は精神障がい者である常勤の役員又は使用人が在籍している場合は、10点加点する。 3 環境配慮状況 【共通】 前年の12月…
ここから本文です。 |
者、知的障がい者又は精神障がい者である常勤の役員又は使用人が在籍している場合は、10点加点する。 3 環境配慮状況 【共通】 前年の12月…
知的障 がい者又は精神障がい者である常勤の役員又は使用人が在籍している 事業者にあっては、障がい者雇用状況申告書(別紙様式1) (共育・女性活躍推進) …
者、知的障がい者又は精神障がい者である常勤 の役員又は使用人が在籍している場合は、10 点加点する。 3 工事成績評 定状況等 (略) …
の規定による改正前の精神保健及び精神障害者福祉に関する法律(昭和25年法 律第123号)第50条の2第3項に規定する精神障害者授産施設、同条第五項に規定する精…
受付、初 診受付、精神科、眼科受付、精神科、医療情報室】 岐阜市民病院 京セラドキュメンソリューションズジャ パン株式会社 270,930 R5.4.2…
者、知的障がい者又は精神障がい者である役員又は使用人の人数を記入してください。 別紙様式2 保護観察対象者等に対する就労支援に関する証明書 年 …
知的障 がい者又は精神障がい者である常勤の役員又は使用人が在籍している 事業者にあっては、障がい者雇用状況申告書(別紙様式1) 3 環境配慮状況 岐阜…