苦手」「引きこもり、ニートの傾向がある」など、働きづらさを抱える若者・学生への理解を深め、採用・定着における企業のメリットやリスク、インクルーシブ採用などを学べ…
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苦手」「引きこもり、ニートの傾向がある」など、働きづらさを抱える若者・学生への理解を深め、採用・定着における企業のメリットやリスク、インクルーシブ採用などを学べ…
生 (ひきこもり、 ニート、 発達障害、 グレーゾーン、 家庭環境など) への理解を深める •採用・定着における企業のメリットとリスクを整理する •インクル…