労形態です。主な雇用対象者 子育てや介護などの理由で長時間働けない方市が実施するサポート内容 iPad又はiPad miniの貸し出し(雇用開始から6か…
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労形態です。主な雇用対象者 子育てや介護などの理由で長時間働けない方市が実施するサポート内容 iPad又はiPad miniの貸し出し(雇用開始から6か…
は除きます。3 補助対象者 次の各号に掲げる要件をいずれも満たす市内に本社を有する中小企業者(個人事業者を除く。)とします。 (1) 採用ブランディング計…
な融資制度です。融資対象者 適切な計画のもとに事業拡大等を図り、融資実行後1年以内に新たに雇用保険被保険者を1人以上雇用する中小企業等 ※融資実行日以降に退…
適用事業所の事業主が対象者(※1)をトライアル雇用(※2)し、トライアル雇用終了後引き続き、常用雇用に移行し、3か月以上雇用すること。 ※1…トライアル雇…
全て同一です。 【対象者】 市内事業所の採用担当者や経営者の方など 【定員】 〇オンライン 無し 〇対面 15名(申込者多数の場合は抽選) 【…
合わせください。雇用対象者 市内在住で育児・介護などの理由で労働時間に制約のある人 自宅にインターネット環境が整っている人 採用予定日 各事業者によ…
をご覧ください。支援対象者 様々な理由で働きづらさを抱える市民(障がい者手帳の交付を受けていない方)定員 25人利用料金 無料事業者(申込・問) …
でない。 (補助対象者) 第4条 補助金の交付の対象となる者(以下「補助対象者」という。)は、次の各号に掲げる 要件をいずれも満たす中小企業者とする。…
する 排除措置の対象となる者でないこと。 (4)宗教活動又は政治活動を主たる目的とする者でないこと。 (5)市税等(法人市民税、法人税、消費税、固定…
1 補助対象者 (1) 名称 (2) 所在地 (3) 代表者氏名 (4) 業種 (5) 資本金の額又は出資の総額 …
誓約書(補助対象者用) 誓約事項 チェック欄 岐阜市、他の地方公共団体等から補助金その他の給付金の交付を受けている事業ではありません。 □ …
1 補助対象者 (1) 名称 (2) 所在地 (3) 代表者氏名 (4) 業種 (5) 従業員数 (6) 担当者…
第3条 奨励金の交付対象者は、市内に事業所を有し、かつ、雇用保険適用事業所の事業主で あって、対象常用雇用者を雇用した事業主とする。 (奨励金の額) …
適用事業所の事業主が対象者(※1) をトライアル雇用(※2)し、トライアル雇用終了後引き続き、常用雇用に移行 し、3ヶ月以上雇用すること。 ※1…トライ…
ート休暇とし て、対象者 1人あたり 6日の有給休暇をプラスしている。 柔軟な働き方や休暇 制度の導入 ・フレックスタイム制度やインターバル制度、リ…
に規定する排除措置の対象となる者でない。 はい・いいえ ④ 宗教活動又は政治活動を主たる目的とする者でない はい・いいえ ⑤ 市税等(法人市民税、法人税…
企業 返還支援 対象者 機構 返還支援 対象者 企業 ※返還支援対象者 = 企業が奨学金の返還を支援する社員 ~2021.3.31 企…
者以外に、 以下の対象者に対し ても 同様の方針を併せて示すこ と ・ 他の事業主が雇用する労働者 ・ 就職活動中の学生等の求職者 ・ 労働者以外の者( …
日数、育児休業の取得対象者 数・取得者数(男女別)、役員・管理職の女性割合 5 過去3年間に認定企業の取消を受けていないこと 6 過去3年間に認定基準を満…
講じる措置について、対象者を限定する基準を設けることができますが、 その場合は過半数労働組合等との同意を得ることが望ましいです。 ※ 高年齢者雇用安定法にお…