市内企業へ波及させ、働き手に選ばれる魅力的な企業を増やしていくことを目的としています。ワークダイバーシティについて 岐阜市は、「ワークダイバーシティ」を推進…
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市内企業へ波及させ、働き手に選ばれる魅力的な企業を増やしていくことを目的としています。ワークダイバーシティについて 岐阜市は、「ワークダイバーシティ」を推進…
そこで、市内企業の人手不足の解消などを目的に、株式会社リクルートと連携し、市内企業の採用力を高めるための取り組みを推進していきます。取り組み内容 市内企業…
域に波及させていき、働き手から選ばれる企業を増やし、岐阜市において働きやすい魅力ある企業社会を創出していくため、市と市内先進企業により、官民合同で「岐阜市ワーク…
減らしたい・・・ 働き手を 確保したい・・・ ・週20時間未満 ・テレワーク ワーカーの募集 ワーカーの雇用 本事業は、ソフトバンク株式会社との連…
加され、当面は深刻な人手不足はなさそうだが、日本人の雇用は相変わらず厳しい。 ○ 仕事量が大変少ない。 ○ 円安による外国人技能実習生の求人難 ○ 工賃が…
市内企業へ波及させ、働き手に選ばれる魅力的な企業を増やしていくことを目的とする。 この実施要領は、本業務の委託業者の選定を公募型プロポーザル方式により公正か…
企業へ波及させ、働き手に選ばれる魅力的な企業を増やしていくことを目的に実施する。 4 業務内容 業務の実施にあたり、民間の持つノウハウ、…
行や介護離職等による労働力人口の大幅な減少が懸念される中、今後、企業が優秀な人材を確保・定着させ、維持・発展を図っていくためには、女性をはじめとするすべての人々…
柴橋市長】 ・ 人手不足は様々な企業や団体の皆さんにお会いすると必ず話題になるテーマ。本市では、ワー クダイバーシティ推進事業、テレワークを活用したショー…
18.8 ⑤ 人手不足への対応 11 22.9 ⑥ コスト削減 8 16.7 ⑦ その他 0 0.0 設問内容 回答数 比率(%) …
多様な人を働き手として受け入れ、大切に育て、 仕事を通じて幸せを感じてもらうことで、 この地域に働き手に選ばれる企業を増やします。 さらに…
育成の取組方針 人手不足に対応するため、地元出身者やその親族及びその他、外部からの人材を受け入れし、地域での育成 に取り組む。 (5)農業協同組合等の農…
建設資材の調達や 労働力の確保等を計画的に行えるよう、建設工事に係る一般競争入札及び指名競争入札に おいて余裕期間制度を実施しています。 ア 余裕…
っせん (2) 労働力の確保に関する協力 (3) 前2号に掲げるもののほか、施設の設置に関する協力 (助成金の交付手続の特例) 第10条 助成金…
る上で重要となる林業労働力について、その担い手の主体である森林組 合及び地域の林業事業体等が中心となって森林所有者に対する間伐促進の啓発や間伐の着実 な実施…
が開催されます! 人手不足でお困り の企業の皆様! 申込フォームはこちらから☞ ※当日参加できない方も、個別に対応 させていただきます。 右記申込フ…
他常時雇用している労働力(人) 現在: (農作業経験の状況: ) 増員予定: (農作業経験の状況: …
の他常時雇用している労働力(人) 現在: (農作業経験の状況: ) 増員予定: (農作業経験の状況: …
常時雇用して いる労働力(人) 現在: (農作業経験の状況: ) 増員予定: (農作業経験の状況: …