動面の対策状況 ⑭ 勤務体制 ⑮ 必要であると考えられる支援 ※⑪~⑮は新型コロナウイルス感染症に関する特別調査 9 6 12 14 100.0%…
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動面の対策状況 ⑭ 勤務体制 ⑮ 必要であると考えられる支援 ※⑪~⑮は新型コロナウイルス感染症に関する特別調査 9 6 12 14 100.0%…
動面の対策状況 ⑭ 勤務体制 ⑮ 必要であると考えられる支援 ⑯ 活用した支援策 ※⑪~⑯は新型コロナウイルス感染症に関する特別調査 62.3 300 …
動面の対策状況 ⑭ 勤務体制 ⑮ 必要であると考えられる支援 ⑯ 活用した支援策 ※⑪~⑯は新型コロナウイルス感染症に関する特別調査 65.7 300 …
動面の対策状況 ⑭ 勤務体制 ⑮ 必要であると考えられる支援 ⑯A 原油高 ⑯B 原材料高 ⑯C 為替変動(円安) 46.2% 62.5% 40.6%…
業績への影響 ⑭ 勤務体制 ⑫ 主なマイナス要因 ⑮ 必要であると考えられる支援 ⑬ 事業活動面の対策状況 ※⑪~⑮は新型コロナウイルス感染症に関する特…
の開発 7.7% 勤務体制の変更 7.1% 国内別拠点での代替生産や販売 0.3% 営業活動・打合せのオンライン化 12.5% 既存商品・サービスの提供…
班長は4名以上とし、勤務体制に合せて必要な人数を配置すること。 ウ 国又は地方公共団体(一部事務組合含む。)のボイラーを有する連続ス トーカ式ごみ焼却炉…
班長は4名以上とし、勤務体制に合わせて必要な人数を配置すること。本書を各人毎に作成すること。 ※ 所属業者が特定できる「健康保険被保険者証」の写しを添付する…
災保険の加入 ○ 勤務体制表の作成 ○ 勤務体制表の確認 ○ 業務分担・職員配置表の作成 ○ 業務分担・職員配置表の確認 ○ 月別作業計画書の作成 ○…
災保険の加入 ○ 勤務体制表の作成 ○ 勤務体制表の確認 ○ 業務分担・職員配置表の作成 ○ 業務分担・職員配置表の確認 ○ 月別作業計画書の作成 ○…
災保険の加入 ○ 勤務体制表の作成 ○ 勤務体制表の確認 ○ 業務分担・職員配置表の作成 ○ 業務分担・職員配置表の確認 ○ 月別作業計画書の作成 ○…
班長は4名以上とし、勤務体制に合わせて必要な人数を配置すること。本書を各人毎に作成すること。 ※ 所属業者が特定できる「健康保険被保険者証」の写しを添付するこ…
災保険の加入 ○ 勤務体制表の作成 ○ 勤務体制表の確認 ○ 業務分担・職員配置表の作成 ○ 業務分担・職員配置表の確認 ○ 月別作業計画書の作成 ○…
災保険の加入 ○ 勤務体制表の作成 ○ 勤務体制表の確認 ○ 業務分担・職員配置表の作成 ○ 業務分担・職員配置表の確認 ○ 月別作業計画書の作成 ○…
災保険の加入 ○ 勤務体制表の作成 ○ 勤務体制表の確認 ○ 業務分担・職員配置表の作成 ○ 業務分担・職員配置表の確認 ○ 月別作業計画書の作成 ○…