本市では、将来を担う若手が入職しやすい環境の整備や適切な労働時間の確保を目的として「岐阜市週休2日制モデル工事」に取組んでいます。 このたび、完全週休2日の推…
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本市では、将来を担う若手が入職しやすい環境の整備や適切な労働時間の確保を目的として「岐阜市週休2日制モデル工事」に取組んでいます。 このたび、完全週休2日の推…
県内の将来を担う若手人材・中核人材の育成に取り組んでいます。 VRテクノセンター 人材育成総合ページ(外部リンク) 岐阜県IoTコンソーシアム…
) ○ ○ ▲ 若手・女性技術者 の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 ● ● ● ▲ 営業拠点 地域内での営業拠点の有…
) ○ ○ ▲ 若手・女性技術者 の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 ● ● ● ▲ 若手・女性技術者 の育成・確保…
R岐阜市とその周辺の若手農家が育てた、穫れたての農産物を販売しいています。 お気軽にお立ち寄りください。 73:石金旅館 店舗種別宿泊施設 所在地岐…
クセッションを交え、若手ベンチャー、経営者、VC、スタートアップ関係者の交流を行いました。 ピッチ、トークセッションが盛り上がったのはもちろん、今回は、交流ス…
ミュージックを交え、若手ベンチャー、経営者、VC、スタートアップ関係者の交流を行いました。 学生による起業家育成について考えるトークセッションもあったたため、…
以外 0 [若手・女性技術者の育成・確保] ■ 評価項目 配置予定技術者の公告日時点で40歳未満の技術者又は女性技術者の配置の有無及び継続的雇用の…
0 若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性…
者の継続教育 若手・女性技術者の育成・確保 市内業者への下請率(様式第8号) 災害協定への参加や同等の活動実績 ボランティア活動実績 …
者の保有資格 若手・女性技術者の育成・確保 市内業者への下請率(様式第8号) 災害協定への参加や同等の活動実績 ボランティア活動実績 …
外 0 若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性…
0 [若手・女性技術者の育成・確保] ■ 評価項目 公告日時点で40歳未満の技術者又は女性技術者の配置の有無及び継続的雇用の有無。 <…
外 0 若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性…
以外 0 [若手・女性技術者の育成・確保] ■ 評価項目 配置予定技術者の公告日時点で40歳未満の技術者又は女性技術者の配置の有無及び継続的雇用の…
者の継続教育 若手・女性技術者の育成・確保 市内業者への下請率(様式第8号) 災害協定への参加や同等の活動実績 ボランティア活動実績 …
者の継続教育 若手・女性技術者の育成・確保 市内業者への下請率(様式第8号) 災害協定への参加や同等の活動実績 ボランティア活動実績 …
たノウハウを蓄積し、若手・次世代へ伝承!!DX×AIの導入事例をご紹介します。 第三部 16:40~17:00 あいおいニッセイ同和損保 講師 永藤 明憲 …
外 0 若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者または女…