んプロフェッショナル養成プランに基づく病院実習に関する協定書及び覚書の締結について 常用 2007 大学改革推進課 知的財産ポリシー、知的財産規程および成…
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んプロフェッショナル養成プラン実施に伴う変更協定書等の締結について(報告) 常用 2008 大学改革推進課 創薬支援システム拡張の購入について 常用 …
定自立支援医療機関(育成医療・厚生医療)の指定更新について 常用 2018 総合政策課 指定自立支援医療機関(精神通院医療)の指定更新について 常用 …
に関わる人材の現状と育成に関する調査・分析」アンケート回答について 10年 2015 総合政策課 「大学等における社会人の学び直しび実態把握に関するアンケ…
課 安全衛生推進者等養成講習について 5年 2013 職員厚生課 健康相談だより「ちゃんと眠れていますか」の掲示について 5年 2013 職員厚生課…
薬科大学次世代研究者育成事業実施規程の制定について 常用 2021 総合政策課 岐阜市立女子短期大学のあり方検討支援業務委託事業者選定プロポーザル審査委員…
若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者または女性技術者を主任(監…
若手・女性技術者の育成・確保 ■評価項目 公告日時点で40歳未満の技術者または女性技術者の配置の有無及び継続的な雇用の有無。 <技術確認書類> ・該当…
若手・女性技術者の育成・確保 市内業者への下請率(様式第8号) 災害協定参加等 ボランティア活動の活動実績 岐阜市における給配水管修繕…
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若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者または女性技術者を主任(監…
若手・女性技術者の育成・確保 ■ 評価項目 公告日時点で40歳未満の技術者又は女性技術者の配置の有無及び継続的雇用の有無。 <技術確認書類> ・該…
若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者または女性技術者を主任(監…
若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理…
若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者または女性技術者を主任(監…
若手・女性技術者の育成・確保 ■評価項目 公告日時点で40歳未満の技術者または女性技術者の配置の有無及び継続的な雇用の有無。 <技術確認書類> ・該当…
若手・女性技術者の育成・確保 市内業者への下請率(様式第8号) 災害協定参加等 ボランティア活動の活動実績 岐阜市における給配水管修繕…
若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理…
若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理…
若手・女性技術者の育成・確保 若手・女性技術者の配置の有無および継続的な雇用の有無 3年以上継続雇用している、40歳未満の技術者又は女性技術者を主任(監理…