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名 障がい職場の１人夜勤をなくし、常時複数配置ができる基準に するよう国に対し意見書提出を求める陳情 受 付 年 月 日 令和３年１１月４日 回 …

おります。 ① 夜勤を行う職員の勤務条件を満たさない場合 ② 利用者の数及び入所者の数の合計数が入所定員を超える場合 ③ 介護・看護職員の員数が基準…

厚生労働大臣が定める夜勤を行う職員の勤務条件に 関する基準」の テクノロジーを導入する場合の夜間の人員配置基準に おける留意点について 計５枚（本紙…

婦の時間外・休日・深夜勤務の制限 ・担当業務の見直し（軽易な業務への転換） ・出生サポート休暇 13 出 産 ・産前休暇、産後休暇 …

別養護老人ホーム等の夜勤職員に行わ せることは認められない。 ニ 面接相談員は、利用者からの通報を受けた場合に適切に対応できるよ うにする観点から、日中…

危機管理の上で、夜勤では不審者対応として必ず男性職員を配置した。また、日勤でも副所長以上の職員を必ず1人は配 置し緊急事態に備えた。 多様な場面において…

導員の人数） （夜勤を行う看護・介護職員の人数） （特定施設入居者生活介護等の提供体制） 看護職員 3 3 0 3.0 機能訓練指導員 1 0 …

導員の人数） （夜勤を行う看護・介護職員の人数） （特定施設入居者生活介護等の提供体制） 看護職員 2 2 0 2.0 機能訓練指導員 1 0 …

導員の人数） （夜勤を行う看護・介護職員の人数） （特定施設入居者生活介護等の提供体制） 看護職員 4 3 1 3.3 機能訓練指導員 1 0 …

（夜勤を行う看護・介護職員の人数） 夜勤帯の設定時間（ ２２時～ ７時） 平均人数 最少時人数（休憩者等を除く） 看護職員 ０人…

望ましい。 ６ 夜勤業務等について（告示第２条第４号） 夜勤は、昼間と異なり少人数での勤務となるため利用者の安全性に 対する配慮が特に必要となると…

（夜勤を行う看護・介護職員の人数） 夜勤帯の設定時間（ １８時～ ９時） 平均人数 最少時人数（休憩者等を除く） 看護職員 人 …

（夜勤を行う看護・介護職員の人数） 夜勤帯の設定時間（ 20時～ 6時） 平均人数 最少時人数（休憩者等を除く） 看護職員 0人…

（夜勤を行う看護・介護職員の人数） 夜勤帯の設定時間（16時～翌 9時） 平均人数 最少時人数（休憩者等を除く） 看護職員 0人…

（夜勤を行う看護・介護職員の人数） 夜勤帯の設定時間（ 20時～ 翌 8時） 平均人数 最少時人数（休憩者等を除く） 看護職員 …

（夜勤を行う看護・介護職員の人数） 夜勤帯の設定時間（ １７時 ３０分～ ８時 ３０分） 平均人数 最少時人数（休憩者等を除く） …

（夜勤を行う看護・介護職員の人数） 夜勤帯の設定時間（21時～7時） 夜間職員無し 平均人数 最少時人数（休憩者等を除く） 看護…

生労働大臣が定める夜勤を行う職員の勤務条件に関する基準（平成 12年 厚生省告示第 29号。以下「夜勤職員基準」という。））第１号ロ⑴㈠、第 ４号イ⑴㈠及…

ゅう師 （夜勤を行う看護・介護職員の人数） 夜勤帯の設定時間（ 時～ 時） 平均人数 最少時人数（休憩者等を除く） 看護職員 人…

0 0 （夜勤を行う看護・介護職員の人数） 夜勤帯の設定時間（ 18時～ 7時） 平均人数 最少時人数（休憩者等を除く） 看護職員 0人…