退職 ２ 若年層の定着率が悪い ３ 女性社員の労働環境向上 ４ 求めている人材の確保が困難 ５ 従業員の高齢化 ６ 労働時間の短縮 ７ 福利厚生…
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2025年5月26日
診療所・歯科診療所 自主点検表 （Word 88.8KB） word
カテゴリ健康・福祉 > 医療・薬事 > 申請書ダウンロード（医務・薬務） > 医務
像液（廃アルカリ）・定着液（廃酸）の処理方法は適切である。（一般排水へ流さない。）（廃掃法第3条第1号） ２－１４ 診療用放射線に係る安全管理…
2024年10月24日
（病院用）産業廃棄物処理計画書作成（変更）届出書 （Word 33.5KB） word
カテゴリ産業・ビジネス > 事業系ごみ > 申請書ダウンロード（産業廃棄物）
廃酸 レントゲン定着液等の廃酸 廃アルカリ レントゲン現像液等の廃アルカリ …
2024年10月24日
（病院用）産業廃棄物処理計画書実績報告書 （Word 29.0KB） word
カテゴリ産業・ビジネス > 事業系ごみ > 申請書ダウンロード（産業廃棄物）
廃酸 レントゲン定着液等の廃酸 廃アルカリ レントゲン現像液等の廃アルカリ …
2023年8月14日
【様式】1～10 （Word 181.5KB） word
３）職員の資質向上・定着に関する取り組みについて 地域包括支援センター職員が求められる資質を向上するために予定している取り組みや、職員が定着するために検討して…
2024年2月15日
火薬類消費計画書 （Word 28.5KB） word
カテゴリくらし・手続き > 消防・救急 > 申請書ダウンロード（消防・救急）
電灯 □安全装置式定着電灯 □金属管工事 □キャブタイヤー □ケーブル □がい装ケーブル □帳簿有 □整理整頓 位置構造及び設備に関する…
2024年3月29日
令和5年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 218.5KB） word
退職 ２ 若年層の定着率が悪い ３ 女性社員の労働環境向上 ４ 求めている人材の確保が困難 ５ 従業員の高齢化 ６ 労働時間の短縮 ７ 福利厚生…
2022年7月12日
（別添7）医療広告ガイドラインに関するQ＆A （Word 68.7KB） word
カテゴリ健康・福祉 > 医療・薬事 > 医療機関等へのお知らせ > 通知一覧（医務）
い治療法や医療機器が定着したと認められる時点においても、「最新」との表現を使用することは、虚偽広告や誇大広告に該当するおそれがあります。 また、より新しい治療…
2022年7月12日
（別添6）医業若しくは歯科医業又は病院若しくは診療所に関する広告等に関する指針 （医療広告ガイドライ word
カテゴリ健康・福祉 > 医療・薬事 > 医療機関等へのお知らせ > 通知一覧（医務）
000 ・ 地域で定着していると認められる病院等の略称（大学病院、中央病院等） また、当該記号やマークが示す内容を文字等により併せて標記することで、正確な情…
2023年3月31日
令和4年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 196.0KB） word
退職 ２ 若年層の定着率が悪い ３ 女性社員の労働環境向上 ４ 求めている人材の確保が困難 ５ 従業員の高齢化 ６ 労働時間の短縮 ７ 福利厚生…
2021年7月28日
ごみ減量・資源化指針アクションプラン （Word 720.5KB） word
カテゴリ市政情報 > 市の政策と計画 > 環境（市の政策と計画） > ごみ減量・資源化指針
収を実施し、市民への定着を図る。 ・子どもたちに対する雑がみ講座を実施するとともに学校で実際の回収を行う雑がみモデルスクール事業により子どものいる家庭や地域に…
2021年7月30日
様式第1号（第2条関係） 駅前広場占用許可申請書 （Word 17.9KB） word
カテゴリ観光・文化・スポーツ > 観光 > 観光スポット・観光施設 > 岐阜駅周辺 > 岐阜駅前広場のにぎわいづくり
会社の所有する土地に定着するものであるときは、土地の使用に関し、当該会社の承諾を得ること。
2021年8月2日
自由意見 （Word 102.0KB） word
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書
妻は家庭」という形が定着していった。この流れは意図的なものというより、その時代状況においてなるべくしてなったという部分が多いと思う。逆に時代状況にマッチしていな…
2021年8月12日
令和2年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 195.0KB） word
退職 ２ 若年層の定着率が悪い ３ 女性社員の労働環境向上 ４ 求めている人材の確保が困難 ５ 従業員の高齢化 ６ 労働時間の短縮 ７ 福利厚生…
2021年8月12日
令和元年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 195.5KB） word
退職 ２ 若年層の定着率が悪い ３ 女性社員の労働環境向上 ４ 求めている人材の確保が困難 ５ 従業員の高齢化 ６ 労働時間の短縮 ７ 福利厚生…
2021年8月12日
平成30年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 192.5KB） word
退職 ２ 若年層の定着率が悪い ３ 女性社員の労働環境向上 ４ 求めている人材の確保が困難 ５ 従業員の高齢化 ６ 労働時間の短縮 ７ 福利厚生…
2021年8月12日
平成29年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 179.5KB） word
退職 ２ 若年層の定着率が悪い ３ 女性社員の労働環境向上 ４ 求めている人材の確保が困難 ５ 従業員の高齢化 ６ 労働時間の短縮 ７ 福利厚生…
2021年8月12日
平成28年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 178.5KB） word
退職 ２ 若年層の定着率が悪い ３ 女性社員の労働環境向上 ４ 求めている人材の確保が困難 ５ 従業員の高齢化 ６ 労働時間の短縮 ７ 福利厚生…
2021年8月12日
平成27年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 176.0KB） word
退職 ２ 若年層の定着率が悪い ３ 女性社員の労働環境向上 ４ 求めている人材の確保が困難 ５ 従業員の高齢化 ６ 労働時間の短縮 ７ 福利厚生…
