法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム・有期雇用労働法（「短時間労働者及び有期雇用労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）…
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2023年3月31日
令和4年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 196.0KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム・有期雇用労働法（「短時間労働者及び有期雇用労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）…
2022年1月17日
令和3年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 194.5KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム・有期雇用労働法（「短時間労働者及び有期雇用労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）…
2021年8月12日
令和2年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 195.0KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム・有期雇用労働法（「短時間労働者及び有期雇用労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）…
2021年8月12日
平成23年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 165.5KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
2021年8月12日
平成25年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 172.5KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
2021年8月12日
平成24年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 172.0KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
2021年8月12日
平成26年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 175.5KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
2021年8月12日
平成27年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 176.0KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
2021年8月12日
平成29年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 179.5KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
2021年8月12日
平成28年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 178.5KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
2021年8月12日
平成30年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 192.5KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
2021年8月12日
令和元年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 195.5KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
2021年8月12日
平成20年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 187.5KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が平成２０年４月１日に改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常…
2021年8月12日
平成21年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 207.0KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
2021年8月12日
平成22年度 岐阜市労働実態調査 調査票 （Word 222.0KB） word
法（「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」）が改正され、パートタイム労働者の待遇を通常の労働者と均衡のとれた処遇とするための措置や常用従業者への転換を推…
