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2025年11月26日

ハラスメント防止 html

ハラスメント防止 ページ番号1009313  更新日 令和7年11月26日 印刷大きな文字で印刷 ハラスメ…

2025年3月13日

ハラスメント防止啓発チラシ html

ハラスメント防止啓発チラシ ページ番号1003449  更新日 令和7年3月13日 印刷大きな文字で印刷 …

2025年9月12日

介護現場におけるハラスメントについて html

介護現場におけるハラスメントについて ページ番号1035376  更新日 令和7年9月12日 印刷大きな文字で印…

2021年8月31日

ハラスメントについて html

ハラスメントについて ページ番号1003403  更新日 令和3年8月31日 印刷大きな文字で印刷 パワー…

2025年11月26日

ハラスメントの防止に向けて(令和7年4月改訂) (PDF 778.2KB) pdf

ハラスメントの防止に向けて ~ お互いの人格を尊重し、相互に信頼し合う職場環境に ~ …

2025年9月12日

介護現場におけるハラスメント対策について html

介護現場におけるハラスメント対策について ページ番号1004920  更新日 令和7年9月12日 印刷大きな文字…

2024年1月18日

12月は「職場のハラスメント撲滅月間」です html

12月は「職場のハラスメント撲滅月間」です ページ番号1014308  更新日 令和6年1月18日 印刷大きな文…

2025年7月25日

介護保険サービスの利用 html

介護現場におけるハラスメントについて 介護保険の手続きを郵送で受け付けています 介護保険被保険者証(保険証) 負担割合証 …

2021年8月31日

介護現場におけるハラスメントに関する介護事業者が活用できる研修の手引き・動画 html

介護現場におけるハラスメントに関する介護事業者が活用できる研修の手引き・動画 ページ番号1004908  更新日 令和…

2022年7月15日

ストップ「コロナ・ハラスメント」宣言.pdf (PDF 221.5KB) pdf

1「コロナ・ハラスメント」? 新型コロナは人類未知のウイルスであり、誰しも怖いもの です。 この病気に対する恐怖心、誤解や偏見により、知らず知らず誰 …

2021年8月17日

12 ストップ「コロナ・ハラスメント」アクションプランに基づく対策の実施について (PDF 457. pdf

ストップ「コロナ・ハラスメント」アクションプランに基づく 対策の実施について(依頼) 県では、7月に策定した「岐阜県感染症対策基本条例」を踏まえ…

2021年8月17日

12-添付資料 ストップ「コロナ・ハラスメント」宣言ポスター (PDF 68.6KB) pdf

ストップ「コロナ・ハラスメント」宣言 岐阜県 STOP コロナ・ハラスメント 感染者に思いやりを。 医療従事者に感謝を。 感染する可能性は、誰にで…

2021年8月17日

12-添付資料 ストップ「コロナ・ハラスメント」アクションプラン (PDF 542.0KB) pdf

ストップ「コロナ・ハラスメント」 アクションプラン Ⅰ 今後の県の対策 1 「オール岐阜」による広報・普及啓発 2 各分野におけ…

2021年6月28日

医療現場における暴言・暴力等のハラスメント対策について (PDF 119.3KB) pdf

おける暴言・暴力等のハラスメント対策について(情報提供) 医療行政の推進につきましては、平素から格別の御高配を賜り厚く御礼申し上 げます。 今…

2021年8月17日

12-添付資料 ストップ「コロナ・ハラスメント」アクションプラン(概要版) (PDF 148.3KB pdf

ストップ「コロナ・ハラスメント」 アクションプラン(概要版) ~新型コロナウイルスを「正しく恐れる」対策~ …

2021年6月28日

【参考資料1】『STOP!コロナ・ハラスメント』『新型コロナウイルス感染症防止のために「基本を徹底」 pdf

STOP!コロナ・ハラスメント  「人との距離の確保」、「マスクの着用」、「手洗い」、「3密を避ける」  毎日の体調自己チェック!体調不良の時は、”外…

2021年8月30日

雇用・労働 html

12月は「職場のハラスメント撲滅月間」です 関連リンク集(雇用・労働) より良いホームページにするために、ページのご感想をお聞かせく…

2023年2月8日

人権啓発 html

スター) ハラスメントについて 配偶者からの暴力(DV)に関する相談 インターネットと人権侵害 企業と人権 子…

2025年12月11日

勤労者・事業主のためのガイド 労働に関する基本事項 html

247-2370ハラスメント防止措置 事業主に義務付けられているハラスメント(セクハラ、マタハラ、パワハラ、カスハラ)防止措置に関する相談を行う。 職場…

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