県全体で、時差出勤や在宅勤務、迂回等により渋滞緩和を目指す「みちみちすいすいプロジェクト」が進められております。 「みちみちすいすいプロジェクト」を推進する…
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2021年8月31日
職員の感染防止対策の取り組み html
カテゴリ市政情報 > 庁舎案内 > 市役所 > お知らせ（市役所・庁舎案内）
勤務形態 在宅勤務 令和2年3月から運用開始 令和2年4月には、自宅から庁内ネットワークへ接続可能なパソコンの貸出を開始 時差勤務 …
2021年9月22日
第1回岐阜市行財政改革推進会議（令和2年10月23日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市政・計画（附属機関） > 岐阜市行財政改革推進会議 > 令和2年度 岐阜市行財政改革推進会議 議事概要
た取組について ●在宅勤務の場合、時間外労働が起こりやすくなるので、管理をしっかりして職員の負担にならないようにしてほしい。 ●市の外部の立場として、在宅勤…
2022年11月29日
WLB vol.6 html
主に自宅で就業する「在宅勤務」が浸透しましたが、カフェやコワーキングスペースなどを利用する「モバイル勤務」や、企業が遠隔地に用意したオフィスで就業する「サテライ…
2021年8月31日
障がい者を対象とした非常勤嘱託職員（テレワーク）採用試験（試験日：平成31年4月27日） html
カテゴリ市政情報 > 人事・採用 > 職員採用 > 令和元年度 職員採用 > 令和元年度 試験要綱
ます） 職務内容：在宅勤務による音声データのテープ起こしおよび一般事務 試験日：平成31年4月27日（土曜） 申込受付期間：平成31年4月1日（月曜）～1…
2023年3月13日
WLB vol.7 html
コロナをきっかけに在宅勤務やリモートなど多様化が進み、働き方を自らコントロールできるようになり、効率的な仕事への意欲を変えるきっかけになっています。 リコー…
2021年11月12日
第3回「男女共同参画に関する意識、実態調査について」 html
カテゴリ市政情報 > 広聴 > 市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」 > 調査結果 > 令和3年度実施分
ート、自営業、臨時、在宅勤務などを含む）をしていますか。 質問7 質問6で「1.している」と回答した方にお聞きします。あなたの就業形態は以下の内、どれですか。…
2021年9月21日
新型コロナウイルス感染症対策における固定資産税・都市計画税の軽減について html
カテゴリくらし・手続き > 税金 > 固定資産税・都市計画税
め、事業所等の休業・在宅勤務や事業活動の縮小等により、特例申告書やその他提出書類の作成・提出に関する業務が行えない場合 認定経営革新等支援機関等の事務の遅れが…
2025年3月27日
別紙 柔軟な働き方の推進及び働きがいのある職場環境の整備 取組事例 （PDF 185.5KB） pdf
度、フレックス制度、在宅勤務で働きやすい環境を整えて いる。 ・フレックスタイム制や短時間勤務等を導入している。 ・社内には、希望の日時を選択して働く…
2025年3月12日
WLB vol.10 html
ップを支援。さらに、在宅勤務やリモートワークなど柔軟な働き方を選択可能としている点を紹介しました。 柴橋市長は、「寺嶋建設株式会社では、社員主体で職場づくり…
2021年8月31日
WLB vol.1 html
用や、勤務地の変更や在宅勤務の導入による復職支援、パート・契約社員の正社員登用などを進めます。 キャリアアップ支援結婚・出産などのライフイベントも考慮したキャ…
2024年9月10日
【生命】第2次岐阜市自殺対策計画 （PDF 1.9MB） pdf
カテゴリぎふMIRAI'sポータルサイト > ぎふMIRAI'sライブラリ > くらし > 生命
を再認識した . 在宅勤務や時差出勤の機会が増え、自分や 家族の働き方について考えるようになった みんなもつらくて不安なのだと思いと 気持ちが少し軽くな…
2025年2月26日
令和6年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者
に応じて、時差出勤や在宅勤務の働き方を選択できるなど、従業員が仕事と家庭を両立することができ、働き続けられるような制度の整備に努めています。さらに、女性のキャリ…
2021年6月14日
withコロナ テレワーク推進事業の開始について （PDF 164.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 市長の部屋 > 市長の記者会見 > 令和2年度 市長の記者会見
った状況から、 在宅勤務などのテレワークの普及が求められている。 ・こうした中、自宅では「仕事に専念できない」、「通信環境が十分でない」といった意見もあ…
2024年8月23日
第2回岐阜市行財政改革推進会議（令和6年8月6日） html
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 市政・計画（附属機関） > 岐阜市行財政改革推進会議 > 令和6年度 岐阜市行財政改革推進会議 議事概要
働きかけたい。 ●在宅勤務について実施件数が減っているが、とりにくい組織風土があるのではないか。職員が自由に選択できる環境であることが必要である。 ⇒在宅勤…
2022年1月5日
47-資料1 （PDF 1.5MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和5年度 事業者の皆様へのお知らせ > 社会福祉施設等における新型コロナウイルスへの対応
最低１ｍ） 〇 在宅勤務や時差出勤を活用しましょう。 〇 できる限り予約を取って外出しましょう。 〇 ３つの密（密閉空間・密集場所・密接場面）が揃う…
2022年1月24日
48-資料1 （PDF 1.5MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和5年度 事業者の皆様へのお知らせ > 社会福祉施設等における新型コロナウイルスへの対応
最低１ｍ） 〇 在宅勤務や時差出勤を活用しましょう。 〇 できる限り予約を取って外出しましょう。 〇 ３つの密（密閉空間・密集場所・密接場面）が揃う…
2022年2月1日
49-資料1 （PDF 1.5MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和5年度 事業者の皆様へのお知らせ > 社会福祉施設等における新型コロナウイルスへの対応
最低１ｍ） 〇 在宅勤務や時差出勤を活用しましょう。 〇 できる限り予約を取って外出しましょう。 〇 ３つの密（密閉空間・密集場所・密接場面）が揃う…
2021年7月28日
休日就労証明書 （Word 41.5KB） word
ート ・ 派遣 ・ 在宅勤務 ・ その他（ ） 仕事の内容 事務 ・ サービス ・ 専門技術 ・ 営業 ・ 労務 ・ その他（ ） …
2022年3月18日
50-資料1 （PDF 1.6MB） pdf
カテゴリ健康・福祉 > 介護保険 > 介護サービス事業者の方へ > 令和5年度 事業者の皆様へのお知らせ > 社会福祉施設等における新型コロナウイルスへの対応
最低１ｍ） 〇 在宅勤務や時差出勤を活用しましょう。 〇 できる限り予約を取って外出しましょう。 〇 ３つの密（密閉空間・密集場所・密接場面）が揃う…
