に伴い生じた生活面の課題解決等に向けて必要な支援を行います。 就労移行支援等を利用した後、一般企業等に新たに雇用され、就労を継続している期間が6月を経過した障…
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に伴い生じた生活面の課題解決等に向けて必要な支援を行います。 就労移行支援等を利用した後、一般企業等に新たに雇用され、就労を継続している期間が6月を経過した障…
しになっている業務の課題を改善していけると思いますので、是非、活用してみるといいのではないでしょうか。 どんな仕事をしてもらうかを考えるときには、いつもやら…
の数 人口減少という課題に直面する中、障がい者手帳所持者や指定難病患者の数は、増加傾向にあります。 特に、精神障害者保健福祉手帳の所持者数は、平成30年から…
回しにしていた業務が課題となっていたこともあり、超短時間雇用が自社にマッチすると確信し、利用するに至りました. 超短時間雇用を利用してみた感想を教えてください…
通理解の下で分析し、課題や改善すべき点と考えられる事項について、速やかにその改善を図る必要がある。また、評価結果及び評価を受けて行った改善の内容については、所定…
施するとともに、地域課題を整理し、協議会に報告を行う会議(共同支援に係る会議)を開催した折には、「地域体制強化共同支援に関する報告書」をご記入の上、岐阜市へ提出…
市基幹相談支援事業の課題と改善点について 地域生活支援拠点等の運用状況における課題整理について 令和7年度岐阜市障害者総合支援協議会の体制について 日中サ…
、コスト面や効率面で課題がありました。一方で、超短時間雇用は、限られた時間で即戦力となる人材を活用できるため、業務の最適化につながると考え、活用を決めました。超…
ており、時間の確保が課題になっていましたので、超短時間雇用を導入しました。 超短時間ワーカーの方に、モップかけ、洗濯干しなどの清掃等の業務を行ってもらうこと…
化が遅れているという課題がありました。 また、博物館の運営に活かすため、展覧会ごとに来館者アンケートを行っていましたが、同様の理由により結果の集約までに時間…
市基幹相談支援事業の課題と改善点について 地域生活支援拠点等の運用状況における課題整理について 令和6年度 岐阜市障害者総合支援協議会の体制…
地域生活支援拠点等の課題整理 令和5年度 岐阜市障害者総合支援協議会の体制について 池谷尚剛会長、茂本咲子委員、五十川勝也委員、春見鉃男委員、…
査結果を報告し、検討課題等を協議した。 基幹相談支援サテライトから令和3年度基幹相談支援サテライト活動報告をし、協議した。 事務局から令和4年度上半期全体会…
回しにしていた業務が課題となっていたこともあり、超短時間雇用が自社にマッチすると確信し、利用するに至りました. 超短時間ワーカーさんのおかげで、とにかく助か…
る人を取り巻く現状と課題 (Word 498.3KB) 第3章 基本理念と基本目標 (Word 134.4KB) 第4章 施策の基本方針 (…
る人を取り巻く現状と課題 (Word 380.0KB) 第3章 成果目標 (Word 184.9KB) 第4章 障害福祉サービス (Word 1…
る人を取り巻く現状と課題) (Word 954.0KB) 第3章(成果目標) (Word 135.2KB) 第4章(障害福祉サービス) (W…