女雇用機会均等法 性別による差別取扱い等(賃金を除く)。 男女雇用機会均等法(外部リンク) お問合せ先 岐阜労働局 雇用環境・均等室 岐阜市金竜町5-…
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女雇用機会均等法 性別による差別取扱い等(賃金を除く)。 男女雇用機会均等法(外部リンク) お問合せ先 岐阜労働局 雇用環境・均等室 岐阜市金竜町5-…
本市は、年齢や性別、障がいの有無などに関わらず、多様で柔軟な働き方により全ての人に居場所と出番があり、幸せを実感できる社会の構築を目指し「ワークダイバーシ…
力や給与を明確化し、性別等に関わらず昇給、昇進の機会の均等を図っている。 ・一定の条件の下、パートタイマーや臨時社員が正社員に転換できる制度を設けている。 …
ィ」を推進し、年齢や性別、障がいの有無などに関わらず、多様で柔軟な働き方により、一人ひとりが持てる力を発揮することで、全ての人に居場所と出番があり、幸せを実感す…