進めていただくことを目指す「市民大学化」に向けた取り組みを進めてまいります。 市民大学化に向けた学部の再編・整備 これまでの（狭義の）長良川大学は、長良川大…
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2025年2月26日
令和6年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者
共同参画社会の実現を目指し、市民や事業者との協力を得ながら様々な取組を行っています。その一つに、男女共同参画推進に向けての取組を積極的に行い、その推進に顕著な功…
2024年12月11日
WLB vol.5 html
きるようにすることを目指した取り組みです。topics岐阜市でWLB推進に向けた新制度がスタート！ 岐阜市では、2019年度から男女が共に仕事と家庭を両立…
2025年3月12日
WLB vol.10 html
働きながら資格取得を目指す従業員には、自己負担ゼロで受験勉強ができる体制を整えています。子育て中はパート勤務で働き、その後は正社員に登用する制度もあり、パート勤…
2025年3月10日
市庁舎を黄色にライトアップしました html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 男女共同参画イベント > 過去のイベントはコチラ
持って輝けるまち」を目指してまいります。 ※イタリアではこの日に日ごろの感謝を込めて女性にミモザの花を贈る習慣があることから、「ミモザの日」とも呼ばれてい…
2024年10月7日
令和6年度岐阜市男女共同参画優良事業者を募集します！ html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者
る男女共同参画社会を目指し、様々な取り組みを行っています。 男女共同参画の推進にあたり、事業者の皆さんの責務として、事業活動を行う際には、男女が共同して参画…
2024年3月7日
WLB vol.9 html
究・労働環境の提供を目指してきました。さらに2022年には、多様性（Diversity）、公正性（Equity）、包摂性（Inclusion）の推進に加えて、す…
2024年3月4日
WLB vol.8 html
当然キャリアアップを目指すことはできないと思っていました。しかし当時の上司である女性の支店長が「やるべきことをやっていればあきらめる必要はない。今後は子育てする…
2024年2月29日
令和5年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
共同参画社会の実現を目指し、市民や事業者との協力を得ながら様々な取組を行っています。その一つに、男女共同参画推進に向けての取組を積極的に行い、その推進に顕著な功…
2021年8月31日
平和都市宣言 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 平和啓発
住みよいまちづくりを目指しています。 この美しい自然を愛し、自由と平和を求める心はわたしたちのみならず、人類共通の願いであります。 わたしたちの岐阜市は、世…
2022年11月29日
WLB vol.6 html
める“共育”の推進を目指して、男性の家事・育児参画や女性活躍を支援し、働きやすい職場環境づくりに取り組む企業を「ぎふし共育・女性活躍企業」として認定しています。…
2023年2月1日
令和2年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
共同参画社会の実現を目指し、市民や事業者との協力を得ながら様々な取組を行っています。その一つに、男女共同参画推進に向けての取組を積極的に行い、その推進に顕著な功…
2023年2月1日
令和3年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
共同参画社会の実現を目指し、市民や事業者との協力を得ながら様々な取組を行っています。その一つに、男女共同参画推進に向けての取組を積極的に行い、その推進に顕著な功…
2023年2月21日
令和4年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
共同参画社会の実現を目指し、市民や事業者との協力を得ながら様々な取組を行っています。その一つに、男女共同参画推進に向けての取組を積極的に行い、その推進に顕著な功…
2023年2月1日
令和元年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
共同参画社会の実現を目指し、市民や事業者との協力を得ながら様々な取組を行っています。その一つに、男女共同参画推進に向けての取組を積極的に行い、その推進に顕著な功…
2021年8月31日
条例説明と主なご意見 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 男女共同参画推進条例
女共同参画型の社会を目指していく姿勢を、岐阜市として明らかにしたいと考えます。 主なご意見「男女共同参画」という言葉はわかりにくいので「男女平等」を使いたい。…
2023年3月13日
WLB vol.7 html
ートと仕事との調和を目指すのが、新時代のWLBです。 年代や家族構成などライフステージによって違う環境を働く仲間やトップが理解し、健康や業務の管理を行うことは…
2021年8月31日
岐阜市男女共同参画推進条例について html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 男女共同参画推進条例
ができる社会の実現を目指して、平成14年6月28日に岐阜市男女共同参画推進条例が施行されました。 この条例は、インターネットや「広報ぎふ」で広くご意見を募集し…
2021年8月31日
WLB vol.1 html
スで再チャレンジ！ 目指すは、ムリゼロ育休復帰 「ずっと働き続けたい」と願う女性が増えている中、求められるのは無理なく育児と仕事を両立できる環境。 育児休業…
2021年8月31日
WLB vol.3 html
ます」と、建設女子を目指す女性たちにエールを送る小澤さん。「これまで、女性技術職で定年まで働いた前例はありませんでしたが、これから増えていく女性社員が心地よく働…
