B） 様式第7号 事故発生報告書 事故発生報告書 （PDF 38.7KB） 事故発生報告書 （Word 30.0KB） 様式第8号 休日・夜間作…
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2026年7月1日
技術提案書 チェックシート （Excel 58.3KB） excel
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年7,8,9月公告
生分野表彰歴及び工事事故等による資格停止措置の有無 過去に労働安全衛生分野表彰歴があり、かつ入札公告日の属する年度及び直近３か年度以内に岐阜市からの工事事故等…
2026年7月1日
(4)技術提案書の提出依頼について （Excel 106.0KB） excel
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年7,8,9月公告
生分野表彰歴及び工事事故等による資格停止措置の有無 ■留意事項 ○「労働安全衛生分野表彰歴」は以下のとおりとする。 ・安全衛生に係る優良事業場、団体又は功…
2026年6月30日
上下水道工事共通仕様書（令和8年4月） （PDF 3.0MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道工事
9 第１３３条 事故報告 ···························································· 29…
2026年6月12日
(4)技術提案書の提出依頼について （Excel 106.5KB） excel
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年4,5,6月公告
生分野表彰歴及び工事事故等による資格停止措置の有無 ■留意事項 ○「労働安全衛生分野表彰歴」は以下のとおりとする。 ・安全衛生に係る優良事業場、団体又は功…
2026年6月12日
技術提案書 チェックシート （Excel 57.3KB） excel
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年4,5,6月公告
生分野表彰歴及び工事事故等による資格停止措置の有無 過去に労働安全衛生分野表彰歴があり、かつ入札公告日の属する年度及び直近３か年度以内に岐阜市からの工事事故等…
2026年6月16日
(4)技術提案書の提出依頼について （Excel 96.0KB） excel
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年4,5,6月公告
生分野表彰歴及び工事事故等による資格停止措置の有無 ■留意事項 ○「労働安全衛生分野表彰歴」は以下のとおりとする。 ・安全衛生に係る優良事業場、団体又は功…
2026年6月16日
技術提案書 チェックシート （Excel 47.7KB） excel
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年4,5,6月公告
生分野表彰歴及び工事事故等による資格停止措置の有無 過去に労働安全衛生分野表彰歴があり、かつ入札公告日の属する年度及び直近３か年度以内に岐阜市からの工事事故等…
2026年6月18日
技術提案書 チェックシート （Excel 56.7KB） excel
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年4,5,6月公告
生分野表彰歴及び工事事故等による資格停止措置の有無 過去に労働安全衛生分野表彰歴があり、かつ入札公告日の属する年度及び直近３か年度以内に岐阜市からの工事事故等…
2026年6月18日
(4)技術提案書の提出依頼について （Excel 103.5KB） excel
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年4,5,6月公告
生分野表彰歴及び工事事故等による資格停止措置の有無 ■留意事項 ○「労働安全衛生分野表彰歴」は以下のとおりとする。 ・安全衛生に係る優良事業場、団体又は功…
2026年6月18日
技術提案書 チェックシート （Excel 55.3KB） excel
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年4,5,6月公告
生分野表彰歴及び工事事故等による資格停止措置の有無 過去に労働安全衛生分野表彰歴があり、かつ入札公告日の属する年度及び直近３か年度以内に岐阜市からの工事事故等…
2026年6月18日
(4)技術提案書の提出依頼について （Excel 103.5KB） excel
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年4,5,6月公告
生分野表彰歴及び工事事故等による資格停止措置の有無 ■留意事項 ○「労働安全衛生分野表彰歴」は以下のとおりとする。 ・安全衛生に係る優良事業場、団体又は功…
2026年3月30日
岐阜市競争入札参加資格申請 書類一括ダウンロード （PDF 1.4MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 入札参加資格申請関連・様式（上下水道事業部）
よることとされる更生事件に 係るものを含む。）がなされた者にあっては、同法第１９９条第１項若しくは第２項又は第 ２００条第１項の規定による更生計画認可(同法…
2026年3月27日
事業場排水と下水道 （PDF 1.2MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報
た、特定事業場では、事故時の応急措置のほか、その旨届出する義務が課されてい ますので、各事業場で作成している応急マニュアル等に記載するなどご注意願います。 …
2026年3月26日
給水装置工事施行基準（令和8年4月1日一部改訂） （PDF 4.4MB） pdf
3) 災害時、事故等による水道の断水時にも給水確保が必要な場合 注) 建物用途のみでなく、水の用途（使用給水用具等）も含め判断すること。 ３．直…
2026年3月26日
排水設備工事施工基準(令和8年4月1日一部改訂) （PDF 3.4MB） pdf
に流入して悪臭や爆発事故の発生を防止す る。オイル阻集器に設ける通気管は、他の通気管と兼用にせず独立のものとする。 オイル阻集器の大きさについては用途により…
2026年3月30日
岐阜市上下水道事業部競争入札参加資格（合併・事業承継等） 書類一括ダウンロード （PDF 2.3MB pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 入札参加資格申請関連・様式（上下水道事業部）
よることとされる更生事件 に係るものを含む。）がなされた者にあっては、同法第１９９条第１項若しくは第２項又は 第２００条第１項の規定による更生計画認可(同法…
2026年3月30日
岐阜市上下水道事業部競争入札参加資格審査申請書（物品・委託・その他） 合併・事業承継等提出要領 （P pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 入札参加資格申請関連・様式（上下水道事業部）
よることとされる更生事件 に係るものを含む。）がなされた者にあっては、同法第１９９条第１項若しくは第２項又は 第２００条第１項の規定による更生計画認可(同法…
2026年3月30日
提出要領 （PDF 269.9KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 入札参加資格申請関連・様式（上下水道事業部）
よることとされる更生事件に 係るものを含む。）がなされた者にあっては、同法第１９９条第１項若しくは第２項又は第 ２００条第１項の規定による更生計画認可(同法…
2026年4月13日
（3）仕様書 （PDF 7.0MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 上水道・下水道 > 上下水道 事業者向け情報 > 上下水道事業部契約係情報 > 一般競争入札公告（上下水道事業部） > 一般競争入札公告（令和8年度）上下水道事業部 > 令和8年4,5,6月公告
の安全衛生の確保及び事故・火災等の防止に努めること。 （労務管理） 第９条 受注者は、業務従事者の労務管理及び人事管理上の一切の責任を負うものとす…
