公正な採用選考 ページ番号1003427 更新日 令和5年2月20日 印刷大きな文字で印刷 日本国憲法で…
絞り込み
カテゴリで絞り込み
検索トップ > くらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 人権啓発 > 企業と人権カテゴリ[解除]
| ここから本文です。 |
2023年2月20日
公正な採用選考を心がけましょう （PDF 412.0KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 人権啓発 > 企業と人権
せん。貴事業所の採用選考に当たっては、このチラシの内容を参考に、公正な採用選 考を行っていただきますよう、お願いいたします。 採用選考に当たっては…
2023年2月20日
企業と人権プリント html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 人権啓発 > 企業と人権
（CSR)・構成採用選考が第一歩・差別のない明るい職場（ハラスメントを防止し、風通しのよい職場環境を）・ワーク・ライフ・バランス・えせ同和行為の根絶 【法…
2023年2月20日
企業と人権 （PDF 248.3KB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 人権啓発 > 企業と人権
。 ◇ 公正採用選考が第一歩 女性・障がいのある人・外国人も含め、開かれた職場を 日本国憲法では、すべての人に「職業選択の自由」を保障しています。事…
