、本市では、新規採用職員研修をはじめ特別研修で人権についての研修を積極 的に実施します。また、職場研修において、人権問題及び公務員倫理、接遇等に関する研 修…
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、本市では、新規採用職員研修をはじめ特別研修で人権についての研修を積極 的に実施します。また、職場研修において、人権問題及び公務員倫理、接遇等に関する研 修…
校教育においては、教職員研修を位置づけ人権感覚を高め合う取組みをはじめ、 市立小中・特別支援学校を5つのブロックに分け、各ブロックで毎年人権に関する授業を …
重点 (1) 教職員研修の充実 (2) 学校における実践計画の立案と推進 (3) 実践研究の推進体制の確立 (4) 自他を大切にする教育の推進 …
等の事例検証を行い、職員研修を通じて、被害者の 個人情報管理を徹底するよう意識啓発を行います。 15 基本目標4 実効性のある自立支…