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法では、すべての人に職業選択の自由を保障しています。一方、企業にも、採用方針や採用基準、採否の決定など採用の自由が認められています。 しかし、企業に採用の自由…

【厚生労働省】仕事と生活の調和（外部リンク） 厚生労働省が「仕事と生活の調和に関する主な制度」等を紹介しているページです。 【法務省】「えせ同…

立を果たすためには、仕事や学校、住むところなどの社会生活が確保されることが大切です。そのためには、地域の理解は欠かせません。 　この作品には、２人の「協力雇用…

誹謗・中傷や、特定の職業につく人々への不当な差別などの、いわゆる「コロナ 差別」が問題となっており、各自治体でコロナ差別解消に向けた様々な取り組 みがおこな…

ド ～お母さんの仕事～ 19分間 小学生・中学生 職業に対する 偏見 ― DN 40 8 金太郎 心のちからもち 15分間 幼児…

では、すべての人に「職業選択の自由」を保障しています。一方、事業主にも、採用方針や 採用基準、採否の決定など「採用の自由」が認められています。しかし、「採用の…

【内閣府】「仕事と生活の調和」推進サイト　ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて（外部リンク） 【内閣府】男性にとっての男女共同参画（外部リン…

相 手 の 仕 事 も 頑 張 り 、 欠 席 者 に 毎 回 手 紙 を 書 く 優 し い Ｍ さ ん…

再犯防止推進法） 仕事や住居、身寄りがないため孤立しがちな出所者が、国民の理解と協力を得て社会復帰することを支援し、再犯の抑制をめざす法律。＜平成28年12月…

人がないなど、すぐに仕事をしたり生活したりすることができない人に一定の期間住居を 提供し、再出発を支える更生保護施設という民間施設が全国に 102か所（男子施…

。 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法） 女性が職業生活において、その希望に応じて十分に能力を発揮し、活躍できる環境を整…

いくためには、「男は仕事、女は家庭」といった固 定的な性別役割分担意識の解消、及び無意識の思い込み（アンコンシャス・バイアス） への気づきを促すための取組が…

す。例えば、「男は仕事、女は家庭」という性別による役割分担意識、疑問を感じるこ とがあっても、周りの多数者やその場の実力者に合わせ同調する傾向、仲間とそれ以…

身分となって、住居や職業を制限し、服装なども規制され るようになりました。 江戸時代の半ばから幕府や藩の財政が困窮すると、民衆（百姓や町人）の不満をそらす…

う、裁判 所や公共職業安定所等へ同行し、ＤＶ被害者を支援する業務を民間支援団体に事業 委託し、引き続き連携を図ります。 重点施策② …

体的には、次のような仕事をしています。 〈啓発推進係の主な業務〉 人権に関する事業の企画・調査及び総合調整、同和対策、人権教育・啓発行動計画の推進…

体的には、次のような仕事をしています。 〈啓発推進係の主な業務〉 人権に関する事業の企画・調査及び総合調整、同和対策、人権教育・啓発行動計画の推進…

いますか？それは、「仕事」と「生活」を調和さ せるライフスタイルのこと。 ワーク・ライフ・バランス社会の実現を目指す企業や、仕事と家庭の理想的なバランスを…

では、すべての人に「職業選択の自由」を保障しています。事業主には、採用方針や 採用基準、採否の決定など「採用の自由」が認められています。しかし、「採用の自由」…

立を果たすためには、仕事や学校、住むところなどの社会生活が確保さ れることが大切です。そのためには、地域の理解は欠かせません。この作品に は、２人の「協力雇…