みが活発化しました。女性従業員主体の委員会を設立して制度整備への提案を行ったり、部署をこえて女性従業員同士が交流できる機会を設けたりと、女性の働きやすさ向上に注…
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みが活発化しました。女性従業員主体の委員会を設立して制度整備への提案を行ったり、部署をこえて女性従業員同士が交流できる機会を設けたりと、女性の働きやすさ向上に注…
締役は、営業開発部に女性従業員を採用し、女性の在宅ワーカーとチームを組んで女性向け商品企画開発を行うなど、積極的に女性活躍を推進している取り組みを発表。「美容や…
定しています。また、女性従業員が多い中、フルキャスト、キャスト、クルーの雇用形態を採用。育児や介護をしながら、勤務継続や休職、再雇用、フルキャスト登用などを可能…
が多い職場環境の中、女性従業員の職域拡大がなされており、女性の深夜交替勤務者も複数人います。 特に、女性従業員のキャリアアップに向け、社内研修だけでなく外部研…