を社員の過重労働が下支えした経済成長は終わりを告げました。プライベートと仕事との調和を目指すのが、新時代のWLBです。 年代や家族構成などライフステージによっ…
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を社員の過重労働が下支えした経済成長は終わりを告げました。プライベートと仕事との調和を目指すのが、新時代のWLBです。 年代や家族構成などライフステージによっ…
が寄り添って、互いに支え合う風土づくりに努めています。全職員と面談し、事情に合わせた働き方やキャリアアップをサポート。 「やりたいことや頑張る人の背中を押して…
そして会社が「それを支える」という選択。WLBを実践する従業員の働き方とそれを受け入れる会社の取り組み方にクローズアップ。 01 アピ株式会社 澤田 昇司さん…
制づくり チームで支え合う仕事体制をつくった結果、これから結婚や出産を控えた社員も安心感を抱き、協力的に。求人に対しても、取り組みに魅力を感じて応募する人が増…