創造につなげる「ダイバーシティ経営」が注目されています。しかし時には、年齢や性別、国籍など、個々が持つさまざまな特性に対する思い込み、つまりアンコンシャス・バイ…
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創造につなげる「ダイバーシティ経営」が注目されています。しかし時には、年齢や性別、国籍など、個々が持つさまざまな特性に対する思い込み、つまりアンコンシャス・バイ…
している。また、アニバーサリー休暇等の特別休暇を新設するなど、就業規則を整備し働きやすい環境作りにも努めている。社会福祉法人 千代田会 事業内容 医療・福…
い。また、送迎ドライバーなどでシニア世代を再雇用し活躍できる場を提供している。公益財団法人 岐阜市教育文化振興事業団 事業内容 教育・学習支援事業、受託施…
、同じグループのメンバーが把握できるように心掛けています。社内の働き方改革プロジェクトのメンバーとして関わってきましたが、コロナ禍になり、クラウドなどデジタルを…
業も増えており、ダイバーシティ経営にもつながっています。 今回のコロナ禍で浮き彫りになった新たな課題は、非常事態発生時の事業継続です。その点、在宅や遠隔地での…
ぱ」を発足。参加メンバーは、独身者や育休経験者、入社時から技術職に就く人から、事務職を経験後に現場に配属した人など多岐に渡り、働き方やキャリアアップについて、部…
や、家族も参加できるバーベキューなど、家族に会社の風土を感じてもらえる機会を設定。奥様同士の交流もでき、年度末などの多忙時にも夫の仕事に理解が深まったと好評を博…
益社団法人岐阜市シルバー人材センター 代表者 理事長 今枝 邦昭 所在地 岐阜市鶴田町3丁目7番地4 事業内容 高齢者の臨時的かつ短期的就業機会の開発…
積極的に採用するダイバーシティ採用や、定年後も再雇用をするジョブリターン制度の導入、パートから正社員とキャリアアップする正社員転換制度の導入など多様な人材の活躍…
社団法人 岐阜市シルバー人材センター 理事長 今枝 邦昭 岐阜市鶴田町3丁目7番地4 1・2 自薦 公的 非営利 法人 30 医療法人社団 幸紀会 安江…