ますますリーディングカンパニーとして活躍してもらいたい」と激励を送りました。 表彰を受けた日本水機工株式会社 トークセッションをしている様子令和4年度 岐阜…
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2021年8月31日
WLB vol.3 html
。我が社のWLB カンガルー出勤制度 保育園の入園前や休園時、長期休暇などに、子どもを連れて出勤が可能。社内にはキッズスペースがあり、自由に遊ばせておくこと…
2021年8月31日
平成28年度 岐阜市男女共同参画優良事業者 html
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 > 岐阜市男女共同参画優良事業者 過去の受賞者
れで出勤・勤務可能なカンガルー出勤の採用や、社員向けキッズスペースを設置するなど女性のライフキャリアステージにあわせた職場環境づくりに力をいれている。また、パー…
2021年8月2日
自由意見 （Word 102.0KB） word
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 市民意識調査 報告書
○ 男女と言ふ、かんねん自体不用。地球には男と女しかいない。共同はあたりまえ。特に考える必要なし。【男性 50歳代】 ○ 少子化の時代こそ、女性の社会…
2021年6月28日
WLB vol.3 3ページ （PDF 7.0MB） pdf
援しました。 かんがえるスタジオでは、「わたしらし く、はたらこ。」をテーマに、適職診断や 納得できる働き方を考えるセミナーも開 催され、仕事復帰や…
2021年6月29日
マイキャリアマップ （PDF 8.5MB） pdf
カテゴリくらし・手続き > 人権啓発・男女共同参画 > 男女共同参画 > 男女共同参画啓発活動
そろそろ人生のセカンドステージ？ 私の人生の集大成は？ シニア世代の過ごし方は？ 40 Years oldYear s old 30 Year…
