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2025年3月12日

WLB vol.10 html

・バランス)憲章」と行動指針を策定した2007年頃からといわれています。そこから今に至るまで、時代とともに私たちの働き方や価値観は大きく変化し、企業が進める取り…

2025年6月26日

令和7年度「民間企業における女性活躍促進事業」のご案内 html

じ、企業の課題分析、行動計画策定、男女間の賃金差異解消などを支援します。  中小企業の女性の就業継続や管理職登用を促進し、ワーク・ライフ・バランスの推進や女性…

2024年3月4日

WLB vol.8 html

お客さまとともに考え行動していくことが、地方の金融機関のあるべき姿と考え、努力を続けてまいります。令和4年度の優良事業者を発表! 令和5年2月10日、みんなの…

2024年3月7日

WLB vol.9 html

などの結果につながる行動に着目した人材教育システム「行動科学マネジメント」を同業者約50社とともに開発し、社内に導入。オンライン動画で、お客様にかける言葉や店内…

2023年2月1日

令和2年度 ともに輝く☆キラリ大賞 岐阜市男女共同参画優良事業者 html

法に基づく一般事業主行動計画を策定し、女性職員を対象としたキャリアアップ研修会を開催するなど女性の活躍推進に努めている。株式会社 國井組 事業内容 建設業…

2021年8月31日

男女共同参画社会へのキーワード html

的かつ積極的な態度や行動のこと。ジェンダー(社会的性別) 生まれる前に決定される生物学的な性の違い(セックス)に対して、出生後に周囲と関わりながら育つ中でこう…

2021年8月31日

岐阜市男女共同参画推進条例 html

が決定した岐阜市女性行動計画を同項の規定により策定された基本計画とみなす。 (非常勤の特別職職員の報酬及び費用弁償に関する条例の一部改正)3 非常勤の特別職職…

2021年8月31日

岐阜市男女共同参画推進条例について html

の一人ひとりの意識や行動をも見直していくことが大切です。 条例は、男女共同参画の推進に関する基本理念や、市、市民、事業者の責務、基本的な施策を定めています。ま…

2021年8月31日

5.女性を飾り物にしていませんか? html

ージによって私たちの行動が影響を受けることにもなります。一人ひとりが主体的に生き方を選択し、多様性を認め合う柔軟な社会にするには、まず、男女についての固定的な表…

2021年8月31日

条例説明と主なご意見 html

的かつ積極的な態度や行動をいいます。男女共同参画は、男性も女性も、対等な個人としてあらゆる分野に参画していくことをいいます。 国では内閣府に男女共同参画局があり…

2021年8月31日

明るい岐阜市をつくるためのひと工夫 html

てが、直接、私たちの行動や考え方を左右するほど大きな影響力をもつわけではありません。しかし、それぞれの情報に潜んでいる小さなメッセージが、数多く積み重なることに…

2021年8月31日

調査の背景と目的 html

平成7年に岐阜市女性行動計画を策定し、計画に基づき各種施策を実施している。平成16年度までのこの計画を予定より1年早く見直し、平成15年度に条例に基づく基本計画…

2021年8月31日

女性活躍推進法「見える化サイト」が開設されました! html

数値目標を盛り込んだ行動計画の策定・公表や、女性の職業選択に資する情報の公表が事業主(国・地方公共団体、民間企業等※)に義務付けられました。※常時雇用する労働者…

2025年3月12日

概要版 (PDF 879.7KB) pdf

7 年に岐阜市女性行動計画を策定、平成 16 年には条例に基づく「男女共同参画基本計 画」を策定し様々な施策を推進してきました。しかし、平成 19 年に行っ…

2025年3月10日

第3次男女共同参画基本計画(改定版)進捗状況(令和5年度事業実績及び令和6年度事業実施計画) (PD pdf

基づく特定事業主行 動計画」 (R3~7年度) 人事課 10 市役所における管理的地位に ある職員に占める女性割合 9 市役所における新卒採…

2025年4月23日

女性視点の減災対策パンフレット (PDF 5.7MB) pdf

なたもできることから行動しませんか? ※令和4年1月1日現在、 地震調査研究推進本部地震調査委員会資料 ※ (令和2年国勢調査) 6,236 14,2…

2023年11月16日

令和5年度実施計画(第3次基本計画(改定版)) (PDF 966.5KB) pdf

報告または月別の問題行動報告 ・こどもサポート総合センターとの連携(月1回程度) ・主幹教諭・ブロック担当生徒指導主事会議での情報交流(月1回) ④女性相…

2023年11月16日

令和4年度実績報告(第3次基本計画) (PDF 832.1KB) pdf

岐阜市特定事 業主行動計画 > 人事課 0人 対前年度増減 年度別目標値 10 市役所における管理的地位 にある職員に占める女性割 合 H…

2022年7月14日

第3次男女共同参画基本計画進捗状況(令和3年度実績報告及び令和4年度実施計画) (PDF 1.1MB pdf

岐阜 市特定事業主行 動計画> 人事課 1人 対前年度増減 年度別目標値 9 市役所における新卒採用職 員の女性割合(消防職) H29.3.…

2021年6月28日

WLB vol.3 8ページ (PDF 146.6KB) pdf

基づく一般事 業主行動計画、両立支援等助成金及び時間外労働等改善助成金 について、ご相談をお受けしております。 厚生労働省 岐阜労働局 雇用環境・均等室 …

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